設備導入担当 ※業界経験不問/大規模倉庫・新プロジェクト立上参画※ 【東証一部上場大手グローバル工業系商社】
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求人No. 130082
募集要項
業務内容 |
■ 事業部/室ミッション グループ最大規模の物流拠点における新システム(設備/IT)立上げを通じた自働化・効率化の推進 ■担当業務 ①会社を挙げた新プロジェクトの設備導入担当として、設備の選定・導入計画をリード ※物流経験不問/生産設備の導入経験が活かせます 《社歴関係なしのフラットな新組織でこれまでの経験を存分に発揮ください》 ②【設備導入】 導入する設備の仕様変更などベンダ-との折衝 《全拠点のモデルとなる人と機械の協働を実現するため》 ③【プロジェクト管理】 プロジェクトの担当領域(設備導入)における進捗の管理・報告 導入を計画的に進めるための社内連携、ベンダーマネジメント ■仕事のやりがい(面白さ) 面積約10万㎡、在庫点数約54万アイテム、500名以上の方が働いているグループのグローバルマザー倉庫における新プロジェクトに参画していただきます。 EC発展に伴い物流の重要性は非常に高まっている一方、その物流の運営を3PL(物流業務請負会社)に任せる企業が多い中、私たちは「自社運営」にこだわり、仕組みも改善も全て自分たちで取り組んでいます。グループとして「確実短納期」を競争力の源泉と捉えており、そのコアとなる物流革新にも力を入れて専門人材の採用・組織強化を図っています。それゆえ物流革新のダイナミックな変化の中で、当社物流センターでしか経験し得ないことが多々あります。 ■3~5年後の想定されるキャリアパス プロジェクト完遂後は、立ち上げた設備の保守あるいは改善推進を想定。 ■業務上の課題 事業要件(顧客特性、BtoB、リードタイム、バラ売り・ロット売り、在庫品・受注生産品など)による制約条件を加味した自働化設備導入によるオペレーション効率化 |
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年収 |
550万~750万 |
給与 |
年俸制 ※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。月30時間を超える残業代は別途支給。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
神奈川県 |
通勤交通費 |
交通費※会社規定に基づき支給 |
休日 |
年間休日124日 【休日】 土 日 祝日 【休暇】 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 【休日メモ】 ※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある(土祝日出勤有り) 【休暇メモ】 特別休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職一時金制度(正社員のみ) 確定拠出年金制度 ・社内研修制度 ・自己啓発支援制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ) ・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待 |
企業情報
事業内容 |
大手グローバル工業系商社/EC事業会社 |
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業種分類 |
商社/専門商社 サービス/その他 |
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コンサルタントから…
大手グローバル工業系専門商社 設備導入担当 ※業界経験不問/大規模倉庫・新プロジェクト立上参画※ 急募!