PEファンドでの人事採用（投資先企業の採用担当含むので多様な業界での採用が経験できます） 
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求人No. 159161
募集要項
業務内容 |
1.投資先企業の採用活動 ■採用職種：後継社長・幹部・メンバー層まで幅広く採用 【人材紹介型】 ー要件定義(社長・役員にヒアリングして求人票作成) ー人材エージェントとのオリエンテーション(求人説明) ー候補者の書類選考 ー面接日程調整 ー面接(後継社長ポジションの場合、会食のセッティングなど) ーオファーレター作成/条件交渉対応 ー(随時)人材エージェントのチャネル開拓 ※投資先企業は地方エリアもある為、年に１，２回出張が発生する可能性があります。 【広告掲載型】 ー要件定義(社長・役員にヒアリングして求人票作成) ー掲載原稿作成、写真撮影 ー候補者の書類選考 ー面接日程調整 ー面接 ーオファーレター作成/条件交渉対応 2. 自社の人事業務 ■採用職種：投資フロントメンバー、バックオフィスを採用 ー仕事内容は、上記1、2と同様 ー労務業務、等 ・・・・・・ 現在、当業務を2名で行っております。まずはアシスタント業務からスタートしていただきますが、 将来的にはお一人で各案件のリードをお任せいたします。 |
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語学力 |
不要 |
年収 |
400万～600万 |
給与 |
400～600万円目安（年俸制／2ヶ月分の賞与込み）※現職考慮 月収：28~42万円×14ヶ月(左記年収は目安。賞与含む) 賞与：年2回(夏・冬) 昇給：年1or2回(5月・12月に評価面談あり) |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
休日 |
休日：週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇など年間休日120日程 試用期間後、特別休暇5日付与。入社半年後、有給休暇18日付与。 |
福利厚生 |
各種保険完備 通勤手当：全額支給 退職金：あり(5年以上の勤務者) 各種社会保険完備、産休育休制度、退職金制度、特別休暇制度 ビジネス書購入サポートあり 指定のスポーツジム無料 借り上げ社宅制度あり 人間ドックサポート（15万円まで無料） 社内旅行有り（2023年：台湾） |
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企業情報
業種分類 |
金融／プライベートエクイティ・ファンド 金融／ベンチャーキャピタル |
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PEファンドでの人事採用担当【投資先企業の採用活動含む】