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大手不動産グループ会社 総合職募集

募集要項

業務内容

 総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務を適性に応じお任せいたします。幅広く経験し、キャリアアップを目指していただきます。
 ご応募にあたっては、「総合職(一般)」「総合職(技術)」からいずれかをご選択ください。
 「総合職(技術)」は、専門性を活かし、より技術的見地からのアプローチができることを期待しています。
 ※総合職(技術)では、建設・建築・設備・電気・ITなどの技術的バックグラウンドを持たれた方のご応募を想定しています。
 (電気設備に関する専門資格、建築設備に関する知識、関連法令に関する知識等、左記いずれかの知識・経験を有していることを想定しています)
 ※異動により職務内容の変更あり
 ※配属部署を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。
総合職として、下記いずれかの業務を適性に応じお任せいたします。

(1)プロパティマネジメント業務
オフィスビルの収支計画の立案にはじまり、テナントとの契約交渉、外部からの新規テナント誘致に至るまでのオフィスビル経営を一手に担い、収入の拡大とコストの最適化を図ります。
建物や設備の維持・管理・更新、災害時防災体制の構築、清掃・警備の業務品質管理といった管理業務全般、およびテナント執務室内のレイアウト変更といった工事業務等を通じ、テナントの活動基盤を支えます。

(2)ソリューション業務…企業受付や研修の受託、コワーキングスペースや貸し会議室等の多様なニーズに応える施設運営等、企業のあらゆるビジネスシーンを支えるソリューションサービスの提供を行います。またイベントやセミナーの開催、各種利便サービスの提供といった新たな付加価値の提供につながるソリューションの企画、提供を行います。

(3)スタッフ業務…人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。

求められる経験

業界・経験不問
歓迎業務経験:課題解決・提案行為の経験がある方
※直近勤務で何らかの顧客・社内折衝業務経験があること
除外要件:飲食、アパレル等の店長業務のみルート営業のみ(顧客の注文ベースでの営業経験のみはNGとします)
※過去キャリア入社の方
※コンサルティング業界、製薬メーカー、金融、専門商社など不動産業界経験がない方も多く入社しており、約半数は不動産業界外からの入社です

正社員経験(1社で3年以上)がある方

語学力

不要

年収

450~700万

給与

月給制
賞与 年2回
28歳入社の例: 5,431,900円/基本給264,000+時間外手当+賞与 (※時間外手当は35時間分で計算)
33歳入社の例: 6,833,940円/基本給302,000+みなし時間外手当(30時間分)+賞与
【目安年収幅】
 4等級 33歳~    : 7,001,340円~
 3等級 28歳~32歳 : 4,686,400円~4,974,400円
 2等級 25歳~27歳 : 4,008,000円~4,152,000円  
※入社後の昇級は、年齢ではなく考課により決まります。

雇用形態

正社員、プロフェッショナル・コントラクト社員

勤務地

東京都

通勤交通費

全額支給

休日

会社規定
年間休日123日
月8日以上

福利厚生

各種社会保険完備、退職金制度

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企業情報

事業内容

オフィス経営のリーディングカンパニーとして、オフィスビルを起点に
新たな価値観を生み出すべく、より挑戦を続けています。

◆マーケット感覚を活かした「運営・リーシング業務」
◆オフィスビルのメンテナンスを担う「管理・工事業務」
◆企業の発展を支援する「ソリューション業務」

業種分類

不動産

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