求人詳細

人事スタッフ

コンサルタントから…

人事経験は必要ですが、職域のご経験は不問です。例えば、これまで福利厚生業務に携わっていて採用業務に興味や関心のある方、新卒採用を経験していて中途採用も経験されたい方、将来的に組織内の人事制度に携わりたい方・・・など、様々な角度から今後のキャリアについて検討されている方を歓迎しております。

募集要項

業務内容

・各種人事制度等の立案
・採用マーケットの動向を踏まえ、最適な採用方法や仕組に作りの検討
・法改正や社会の動向に対応するための制度・規定等の策定
・スタッフの「Quality of Life」を実現できる各種プログラム立案
・その他、人事制度やプログラム等の質的向上

求められる経験

・大卒以上
・人事経験が2年~3年以上ある方(業務内容は採用、人事制度の運用、福利厚生制度、賃金制度等、内容は問いません)
・所内外のスタッフ、応募者、そして関係者と接する時に「サービスの提供者」という観点で対応のできる方
・積極性のある方(業務を進める上で、ご自身の意見や提案を発信できる方歓迎です)

求められるスキル

Word、Excel、PowerPoint

語学力

あれば尚可
業務の90%以上が日本語での対応となりますが、ここ煤年海外の人事業務も増加傾向にあります。

年収

500~600万

給与

月給制
賞与 年2回

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

交通費は事務所が承認した通勤経路で1ヶ月5万円を限度として支給する。

休日

土、日、祝日、会社規定
年間休日120日
完全週休2日制、祝日

福利厚生

各種社会保険完備、退職金制度
401k確定拠出年金(退職金制度)

企業情報

事業内容

日本有数の大規模法律事務所として、企業法務や金融法務、争訟、倒産・事業再生などを主要に広範な分野を取り扱っております。また、ご依頼者様の業種も、国内企業、外資企業を問わず、金融業、投資銀行業、製造業、サービス業、電気通信業、IT関連業、政府およびその関連団体、医療・学校法人など多岐にわたっております。

業種分類

その他
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