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人事教育・研修担当

コンサルタントから…

インターネットで、日本の暮らしを変えてきた楽天グループの一員として、「日本でいちばん身近で、頼れる生命保険会社」を目指している楽天生命保険。楽天グループのシナジー効果も活かして、安定した経営実績と成長を遂げています。

募集要項

業務内容

・全社の研修・育成担当として、事業の成長に合わせた研修・育成計画の立案から実施・運営までご担当頂きます。
・事業の成長に伴い、中途入社者や本体からの出向者も年々増加しており、会社のビジョン、目標に対して必要な人材の育成は非常に重要になってきております。
・人事部内ではマルチタスクで対応しているため、今回は研修を主務として人事領域を全体的にご担当頂き、その他2名ほど、業務の一部として研修・育成に関わる形となります。

※・既存の研修だけでなく、新たな研修の企画から実施・運営までイニシアティブを発揮し、事業成長を育成面からサポートいただくポジションです。

求められる経験

・大卒以上
【必須要件】
・人材開発業務経験(トレーナー経験は尚可)
・英語に抵抗のない方(現在のスキルは問いません、入社後TOEICスコア取得の意欲がある方)

語学力

あれば尚可
入社時は不要ですが、入社後一定レベルのTOEIC合格が必要です。

年収

500~750万

給与

月給制
賞与 年2回
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(6月、12月)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

通勤交通費(全額支給)

休日

年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、祝日

福利厚生

各種社会保険完備
ストックオプション

企業情報

事業内容

生命保険業

業種分類

金融(銀行・証券・保険・その他)
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