求人詳細

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ダイレクトセールスマネージャー(新規営業)

コンサルタントから…

【HR Tech】採用・雇用ソリューション企業のダイレクトセールスマネージャー!

募集要項

業務内容

日本全国に訪問し、大手~中堅企業・組織の課題解決の提案をしていただきます。

具体的には・・・
リード)
 人材採用関連セミナー開催による集客
 販売パートナー・顧問からの紹介
 既存顧客からの紹介を主としています
訪問前準備)
 1,400社の取引実績から仮説・方針立て
商談)※1ヶ月~3ヶ月/社
・初回訪問(30~40件/月)
 役員~部長クラスに対し現状課題をヒアリング
・追客~クロージング
 提供価値・思想の違い、利用実績提案の豊富さを元に追客、クロージングをしていただきます。 
引継ぎ)
 注文書の受領
 当社商品サービス利用時の設定情報受領
 「導入支援」メンバーへの顧客情報引き継ぎ  
 顧客価値創造mtg
 部内での共有

◆この仕事のやりがい◆
日本を代表する企業の経営者に対し、直接プレゼンテーションする機会もあります。業種業界を問わず、イノベイティブな企業の経営層に対する提案機会が多いため、ソリューション営業のスキルが磨かれます。当社商品が日々、進化/深化している中で、採用・雇用・WEB・ITの知識が求められるため結果的に勉強の機会が多く幅広い知識を得ることができます。

求められる経験

◆スキル/条件◆
・インターネットサービス法人営業経験(大手~中堅企業) 
・クライアントへの課題解決での成果実績
・5~15名程度のチームマネジメント経験
・PCスキル(エクセル=関数を使ったデータ分析の基礎、パワーポイント=提案資料作成の基礎レベル)
・国内出張や残業(20時まで)など、繁忙スケジュールでも自己管理でき、向上心をもって取り組む方。
・目標達成意欲の高い方

◆歓迎する条件◆
・中堅企業以上の商談経験 (乃至、場数を踏んでいらっしゃる)
・セールスフォースの操作・活用経験
・WEB解析士資格保有者※尚可
・ドットコムマスター(ベーシック以上)保有者※尚可

年収

700~900万

給与

月給制
※経験・能力など考慮し弊社規程により協議のうえ決定いたします。
※昇給年2回
※賞与年4回(3月、6月、9月、12月)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

福利厚生

各種社会保険完備

企業情報

事業内容

■アルバイト・パート採用・雇用支援システム、中途採用業務支援システムの企画、開発・販売
■地方雇用・UIJターン促進支援システムの企画・開発・販売
■人材採用領域における主な業務
・WEBサイト企画制作
・WEBマーケティング全般
・コンサルティング
・トレーニングなど

業種分類

IT・通信、人材サービス
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