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商品開発/ハーネス事業

コンサルタントから…

大手工業系専門商社 商品開発/ハーネス事業 急募!

募集要項

業務内容

● 仕事内容 
一つの商品カテゴリーを担当し、担当商品の責任者として、商品企画~販売促進までの商売の基本サイクルを全体俯瞰し、一気通貫で事業に携わっていただきます。

・商品拡充(新規ブランド品、PB新商品、規格追加)
・販売促進(WEBカタログ品質改善、プロモ企画、技術コンテンツ拡充)
・納期強化(在庫最適化、商流最適化、短納期施策、納期保証施策)
・調査、分析、打ち手検討(顧客・仕入先、販売データ・WEBデータ分析)
・収益性改善(プライシング最適化、社内オペレーション改善活動)
・横断プロジェクト実行
・顧客迷惑防止施策の立案・実行
└サプライヤー、お客様からのお問合せ対応。納期遅れによる代替案提案やサプライヤーとの納期交渉なども発生します。

※入社後しばらくは、仕事の全体像を把握するために、問い合わせ業務を対応いただきながら、徐々に商品担当として引継ぎを行っていきます。

● やりがい 
自らの担当商品の全工程を全体俯瞰し、課題の設定、仮説検証、実行のサイクルを回せます。また、EC販売のため、施策実施後の効果がリアルタイムで把握できます。自らのアイディアを活かし、自らが実行した結果、売上が伸びた際には大変やりがいを感じます。

● 厳しさ 
一気通貫業務により、多岐にわたる業務を同時にこなしていく為、高いマルチタスク能力とスピード感が求められます。また、コールセンターや物流センターなど他部門との協業が必須となるため、社内体制の把握、部署ごとのシステムツールを使いこなすなど、入社後ゼロから覚えることが多くございます。個人差はございますが、慣れるまで3~6ヵ月必要です。

● キャリアパス 
① 社内公募制度活用で新天地チャレンジ
└年に1回、社内公募を実施。希望するチームに異動できるチャンスを自らが掴める制度です。マーチャンダイザーの経験を経て、マーケティングや経営企画、人事など社内にいながら職種転換も可能!

② 手挙げによる昇格チャレンジ
└自ら手を挙げ立候補文を提出、直上司+他チームの上司からの推薦状、部門長による面接を実施。自ら取りに行く姿勢を大事にする当社ならではの昇格制度です。実力主義のため、属性は問いません。

求められる経験

[必要要件]
■製造業(エレクトロニクス商材)経験者
└営業、生産管理、設計など
■3年以上の社会人経験(または、それに匹敵する能力を保有)
■Excelに抵抗がない方

[歓迎要件]
■業務経験:シングルミッションだけでなく、マルチ領域において活躍された経験

[求める人物像]
■ビジネスコミュニケーション能力の高い方(報連相の徹底・周囲を上手く巻き込みながらアクション遂行ができる)
■現状に甘んじず改善意識・当事者意識を持って仕事を進められる方
■当チームでのポジション機会を自らの成長の場として捉えアウトプットを残す覚悟がある方
■他人任せにせず変革を自らが起こすという意思のある方

年収

500~700万

給与

年俸制
※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。月30時間を超える残業代は別途支給。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

※会社規定に基づき支給

休日

土、日、祝日
年間休日124日

福利厚生

各種社会保険完備、退職金制度

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企業情報

事業内容

大手グローバル工業系商社/EC事業会社

業種分類

商社・卸、機械・機械部品、流通・小売・外食

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