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新組織立ち上げに伴うエンジニア(サーバーサイド/リーダー)

コンサルタントから…

大手グローバル工業系専門商社 新組織立ち上げに伴うエンジニア(サーバーサイド/リーダー)急募!

募集要項

業務内容

■チームの行っていること
設計部品の見積もり発注システムを自社開発しています。
製造業に欠かせないさまざまな部品は調達に手間がかかり、生産高速化のボトルネックになっています。
私たちは部品の標準化を進めて迅速に出荷できる体制を整えていますが、なおも半数近くの部品が調達に2週間ほどかかってしまっている状態です。
本システムは部品調達時間を大幅に短縮できるツールです。設計したファイルをアップロードすると、設計部品の製造可否判断・見積もりを瞬時に行い、最短1日で出荷まで可能です。
部品調達時間が短縮されることによってメーカーでの時間価値を高め、製造業の活性化にもつなげられると考えています。
また私たちは部品製造の工場を所有しており、多くの加工業者とのつながりもあります。恵まれた内外の環境を活かして、お客さまに届けられる部品の幅を広げていくことをミッションとしています。

■なぜ行っているのか
【最新技術で製造業における部品調達に革命を起こす】
昨今、世界の製造現場では製造プロセス革新の必要性が叫ばれています。理由は世界規模での需給バランス変化にあります。
世界的に人口が増えていることや、経済成長で豊かな国が増えていることによりモノの需要が増えていますが、
一方でモノを生産する先進国は軒並み高齢化で労働人口が減り、生産力が落ちています。需要の増加と供給の低下により、従来の製造プロセスでは生産が追いつかない状況が続いています。
私たちは最新のデジタル技術を利用して製造業における部品調達に革命を起こします。これにより世界中のものづくりを支えるプラットフォームを提供して、製造現場の課題解決に貢献したいと思っています。

■会社の特徴
商品の企画・製造・販売というプロセスを、各商品群ごとに少人数のチームでマネジメントしています。チームという小規模な組織内で一貫した判断を行うことで、
各社員は自立心と競争心を養うことができます。この制度によって企画・営業などの部署を問わず商品に対して責任と裁量を持つことが可能になり、よりお客さまに近い目線でのサポートができるようになります。
一方で、時には組織全体を束ねて目線を合わせる必要もあります。ある時は社員が自主的に動き、ある時は全員で一丸となる、メリハリのある組織・業務運営がミスミの特徴です。

■働き方の工夫
各社員が働きやすい制度・設備を用意しています。席を固定しておらず、自由席で業務中に他の社員と円滑なコミュニケーションを取ることができます。
また、食事や休憩、あるいは集中したい時に利用できる社員専用のカフェが設けられています。
なお、当開発部門は急成長を続けており、これからは会社としてエンジニアが快適に働ける体制を整えていきます。
社内で使用するパソコンにMacを導入したり、エンジニアの私服勤務を認めたり、さまざまな計画があります。
その他、週に2回ほどリモートワークを認めています。(※全社で制度を導入しているわけではなく、本部門に限ります)

■募集職種
主に開発における組織立ち上げ・テックリード(主にサーバサイド)をお願いします。
現在、私たちは社内の各システムのアーキテクチャを見直し、システムの整理を行おうとしています。
まずはシステム整理をしていただき、その後本格的に開発組織強化に取り組みます。将来的には海外展開も視野に入れています。

■開発環境
開発言語 : Scala, TypeScript, Python
フレームワーク : Play, React
リポジトリ: GitHub
開発環境 : IntelliJ, vscode, docker
AWS スタック : Cloudformation, EC2, RDS, Route53, Lambda, ...
CI : Azue DevOps
サーバ監視 : Cloudwatch, Datadog
コミュニケーション : MS Teams, Chatwork, Confuluence
タスク管理 : JIRA

■この仕事の魅力
現在は開発にScalaを使用していますが、今後開発言語の選定を行いアーキテクチャを変えていく予定もあり、その際には開発視点から積極的に意見を出していただきます。
また、新組織の立ち上げという貴重な経験も積むことができます。組織を作り上げていく過程に一から関われることは、スキル・キャリアの両面で大きなプラスになると思っています。

■今後のキャリアについて
現在社内にはエンジニア職がまだ少なく、これから作っていく段階です。エンジニアのキャリア形成方法にも意見を出していただくため、
キャリアのレールそのものを自分自身で提案し作っていくことができます。

求められる経験

■求めるスキルと人物像
・サーバーサイドではScala、フロントエンドでは主にReactの経験がある方
・リーダーシップを取れる方
・プロダクト志向が強い方
・エンジニアチームのマネジメント
・製造業を活性化させたい方
・英語力は歓迎(将来の海外展開を踏まえ)

語学力

あれば尚可

年収

700~900万

給与

年俸制
※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

※会社規定に基づき支給

休日

土、日、祝日
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある

福利厚生

各種社会保険完備
退職一時金制度(正社員のみ)
確定拠出年金制度

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企業情報

事業内容

大手グローバル工業系商社/EC事業会社

業種分類

商社・卸、サービス

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