商品企画＿車種横断の先進技術～部品の企画 ※日本を代表する自動車メーカー/グローバルな環境で活躍 
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求人No. 125935
募集要項
業務内容 |
＜商品戦略本部 商品企画部vision&mission＞ 三菱独自の新たな感動価値を創造し、商品企画で全社をリードする ・当社ブランドに基づくクルマ作りの方向性を商品で見える化する ・お客様の共感を得た上で、想像を超える商品価値を提供することにより、次への期待につなげる ・社員に方向性を示し会社の進む方向へ導く、やる気にさせる(ファン化する） ＜部門概要＞ 車種横断で計画する必要がある技術・部品・ポリシー等の企画立案・計画策定 ＜企業vision&mission＞ Vision モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります Mission 独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します 社会の持続可能な発展に貢献します 信頼される企業として誠実に活動します アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します ＜部署の役割：商品企画部＞ ・車種横断で採用する新技術（自動走行・先進安全装備・ナビゲーションシステム等）の展開計画の企画立案 ・車種横断で採用する部品（ステアリング・コンビメーター・ドアミラー等）の展開計画の企画立案 ・車種横断的に策定が必要なポリシー（安全戦略・ペットネーム戦略・技術名称統）の企画立案 ・ブランド力を強化しすべての新型車計画に三菱らしさを浸透させるための管理活動 ＜入社後の担当領域＞ 市場ニーズと他社動向を調査し、その中で自社製品の商品競争力を維持する車種横断の計画を提案・立案するという商品企画のプロセスに取り組んで頂きます。 ＜仕事の面白み／やりがい＞ ・三菱自動車のすべての車種に関わる企画の立案が出来、それを量産車として世の中に送り出す事が出来る点。 ・開発やデザイン、営業、財務など関連部門が全社に渡るため、自動車製造業の全体像に触れる事が出来る点。 ・企画を製品として実現していくための問題解決能力や調整力が養える点。 ＜風土＞ 総勢13名であり、メンバー間のコミュニケーションも闊達です。 部署の役割から、担当業務においても、それ以外の仕事のやり方等においても、メンバーからの新しい提言を積極的に採用する様な職場風土です。 |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許 |
語学力 |
要 ・英語(初級ビジネスレベル、目安としてTOEIC500点以上) ※英語力補足：基本的には英語でのドキュメント作成が主。経営会議の資料は全て英語となります。 |
年収 |
400万～750万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 |
休日 |
年間休日121日 ・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など ・年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで） |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 ・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度 ・介護休業及び介護勤務制度 ・ボランティア休業 ・財形住宅貸金規則 ・財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金） ・三菱車割引購入制度 |
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企業情報
事業内容 |
自動車製造業 自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等私たち三菱自動車の「未来のクルマ」は世界中を駆け回り、世の中を変えていく未来へと進んでいきます。 ラリーで鍛え上げてきた4WD、SUV技術、アウトランダーPHEVに代表される世界屈指のEV、電動車両技術。 時代を先駆けるこれらの技術を生み出すことができたのは、ひとえに自分達が思い描いた未来を信じ、リスクを恐れず突き進んできたからです。 当社の強みは、日本で一番長い歴史を持つ登録車メーカーとしての「三菱」の伝統に加え、欧州ナンバーワンのPHEV（プラグインハイブリッド）ブランド、ASEANマーケットで放つシェア7%の存在感です。 今後はルノー日産三菱アライアンスの一員として、拡大する新興国市場に向けた商品開発や販売網の拡大など、全世界の市場ニーズに適した魅力的な商品を展開し、未来の子供達のために、クルマと地球の共生と環境作りに貢献していきます。 |
|---|---|
業種分類 |
メーカー／自動車・自動車部品 |
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