求人詳細

【厚木/グローバル購買】コネクテッドサービス ソフトウェア調達担当バイヤー 気になる

募集要項

業務内容

<職務内容>
購買部門は日産を代表して、サプライヤーと日々交渉する役割を担っています。
お客様に魅力のある車を届け、喜んでもらうことを目的に、日産の事業に必要なあらゆる物品・サービスを調達するために競争力のあるサプライヤーベースを整備し、日産・サプライヤー双方の健全な事業運営に貢献することをミッションとして仕事に取り組んでいます。

その中でも、当該ポジションでは、アライアンスによる共同購買の一員として、コネクテッドサービスならびにシェアリングモビリティに関する購買をお任せします。

■具体的な業務内容
・ソフトウェア、通信契約、システム開発などのソーシング戦略策定
・サプライヤー選定
・価格交渉&決定
・単純に物品を調達するという役割だけではなく、商流、契約などビジネススキームをゼロから構築していく役割も求めています

■発生するコミュニケーション
企画部門、開発部門、IT/IS部門と綿密にコミュニケーションをとりながら、ソーシング戦略策定、サプライヤー選定ならびに価格決定を行います。
また、アライアンスによる共同購買となるため、英語でのメールのやりとりが毎日、ミーティングが週に2回程発生します。

<アピールポイント(職務の魅力)>
100年に一度といわれる自動車業界の変革の今を、世界でも他に類を見ないアライアンス購買の視点で体感できる貴重なポジションです。
これらの前例のないチャレンジを通して、効率的に自動車業界の知識、調達に関する知識を吸収できます。
加えて、応用企画力、調整力、リーダーシップ等のビジネスパーソンとして必要不可欠な能力についても伸ばすことができます。
また、当該ポジションは決められた部品を購入するのではなく、先進的なサービスを購入する経験ができます。
※購買部門は部内ジョブローテーションも発生するため、キャリアパスの一環として今回の業務を経験した後、将来的には様々な部署経験や海外経験を通じて日産購買人の経験値を上げていただきたいと考えております。

語学力


年収

500万~900万

給与

月給制
賞与 年2回
月額(基本給):300,000円~
※給与詳細は、経験、能力等を考慮し、規定により決定します。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

雇用形態

正社員

勤務地

神奈川県

通勤交通費

一部支給
会社規定に基づき支給

休日

年間休日121日
週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)
夏季休暇(9日間程度)
年末年始(9日間程度)
ゴールデンウィーク等
年次有給休暇(初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで)、年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、半日年休制度、勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)

福利厚生

各種社会保険完備
連携型確定拠出年金
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:手当支給については規定による
住宅手当:家賃補助制度あり:手当支給については規定による
寮社宅:独身寮・社宅:手当支給については規定による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:企業年金あり、補足は福利厚生に記載
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
リーダーシップ/マネージメント研修、専門領域教育、語学教育(英・仏・中・西)、通信教育、E-learning等

<その他補足>
■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等
■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他
■社外福利厚生施設・制度(例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他)
■休職制度:育児休職制度、介護休職制度他(育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能)
■企業年金補足:確定拠出年金(DC)

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企業情報

事業内容

自動車の製造・販売および関連事業

業種分類

メーカー/電気・電子
メーカー/機械
メーカー/自動車・自動車部品

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