※コンフィデンシャル【東京】新規事業(レジャー分野) ※本部⻑候補
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求人No. 145491
募集要項
業務内容 |
~管理監督者求人/創業60年以上/ホテル軒数世界上位のホテルチェーンと提携/IT・デジタル投資が活発です~ ■業務内容: 当社はスタンダード市場上場企業で宿泊に特化した「コンフォート」ブランドを全国の政令指定都市を中心に展開しており、集宴会・レストランを兼ね備えたシティホテルも東海・北陸エリアにて展開をしております。更なる拡大を見込んでいる当社の全国のホテルに関する以下業務をお任せします。 ※新規事業であるレジャー分野を事業化するための組織の⽴ち上げ、推進。 ■採用背景: 昨今の新型コロナウイルス感染症の影響により大幅減収でしたが、需要は緩やかに回復しており、見込みが立ってきたため採用活動を再開することになりました。実際コロナ禍の中でも、対面・現地訪問が必要な出張などのニーズはございます。また、レジャー需要も活性化しています。改めて、今後の需要を見据えて経営基盤を一緒に立ちなおしていっていただける方を募集します。 ■当社の特徴: 当社では、40ヵ国以上7,000軒以上のホテルチェーンのグローバルブランドを擁する「チョイスホテルズ事業」と、60年以上のホテル運営の実績をもつ「グリーンズホテルズ事業」を運営しています。 二つの事業の特性を活かし事業開発を進めることで、中間料金帯ホテルチェーンで唯一全国展開に成功しています。 快適性と機能性、コストパフォーマンスのバランスの良いホテルを中心に、異なるスタイルのホテル事業を運営することで、環境の変化に柔軟に対応できる幅広い事業展開を実現しています。 |
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年収 |
800万~1200万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 上限45,000円 |
休日 |
年間休日107日 【休日】 会社規定(月8〜9日※土日お休み可能です。) 【休暇】 慶弔休暇 有給休暇 【休暇メモ】 長期連続休暇7日取得可能(年2回)、産休、育休、介護、永年勤続 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 ライフデザイン手当、遠隔地手当、住宅手当 【住宅手当詳細】 社命による転勤時の経済的負担を軽減し、安心して勤務できるよう手厚い住宅補助制度を導入しています。 ・社宅賃料の50%を会社が負担 ・社宅賃料の55~25%相当を遠隔地手当として支給(条件により異なる) 確定拠出年金制度、永年勤続表彰、資格取得支援制度、社員互助会制度、福利厚生倶楽部、社宅制度、制服一部貸与 |
企業情報
事業内容 |
サービス業 |
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業種分類 |
サービス/ホテル |
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