【マネージャー候補】Oracle基盤構築エンジニア/富士ソフトG/プライム案件あり/リモート/フレックス
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求人No. 145627
募集要項
業務内容 |
クラウドERPで事業を拡大する当社にて、ERPパッケージ導入における基盤構築業務をお任せします。 ■業務内容 Oracle EBSまたはERP CloudなどのERPシステム等のOracle製品の基盤設計、構築、導入、運用、保守 事業規模拡大とこれからの成長に向けた組織化のために、近い将来にマネージャ・部長クラスになれる部を牽引する優秀な方に入っていただきたいと考えております。 ※顧客例 数億円規模の長期案件等も受注実績有 ・インフラ系システム会社 ・某通販会社 ・某建設機械メーカー ・官公庁(地方自治体、独立行政法人、学校法人) 弊社は約20年間基幹システムを軸としたサービス提供を行っており、オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクト等、国内のさまざまな業種・業態へ導入実績があります。 ■担当フェーズ ご希望やご経験を考慮の上、担当いただく分野やフェーズを決定します。 子育て中の社員もコンサルタントとして就業中。ご事情やご希望を考慮した案件をアサインしている実績もございます。 ■キャリアアップ 志向に応じて様々なキャリアパスを設計できます。 例)業務コンサルタント/PM/技術スペシャリスト等 ◎Oracle社の豊富な研修と当社のノウハウでキャリアアップをサポートします。 半年に1度、評価面談を通してキャリアアップを評価。昇進昇格のチャンスもあり ■当社の特徴 ・富士ソフト(プライム市場上場)グループ。クラウド×ERPの分野で積極的に展開 ・年間休日121日の土日祝休み&残業は月20時間以下&残業代1分単位支給と就業環境もバツグン ・リモートワーク/フレックス制度 ※フルフレックスもご相談可 ・えるぼし認定:厚生労働省が女性の活躍推進企業を認定する「えるぼし認定」を取得 当社は、同等規模の企業では、クラウドERPの導入提案実績数トップクラスです。 コンサルティングファームでは企画だけ、SIerでは設計だけと役割が限定されるケースがございますが、当社はコンサルティングの実施から構築、保守まで、すべて自社でサービス提供を行います。特定の工程のみでなく、業務観点・システム観点で全体像を見ながらクライアントの業務改革や事業発展に貢献することができます。 ■募集背景 当社は、基幹システム設計においてオンプレミスからクラウドへいち早くシフトし、同等規模の企業では、クラウドERPの導入提案実績数トップクラス。案件も増加しており、それに伴い、増員を計画しております。 |
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語学力 |
クラウド→日本語日常会話でも可能 |
年収 |
450万~700万 |
給与 |
年俸制 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 |
休日 |
年間休日121日 年間有給休暇:10日~40日(入社半年経過後の日数) 年間休日数:121日 完全週休2日制(土日祝) 年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、研修等) |
福利厚生 |
各種保険完備 ■在宅勤務・リモートワーク:全社員利用可能ですが、お客様の要望によっては対面での打ち合わせや作業が必要になる可能性もございます。育児休業制度、介護休業制度、社員持株会制度、慶弔見舞金、社内貸付金制度など 通勤手当、厚生年金基金、退職金制度(定年60歳) |
企業情報
事業内容 |
コンサルティング・サービス |
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業種分類 |
コンサルティング/コンサルティング |
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