欧州スポーツプランド＊　HR Compensation & Benefit Manager

募集要項

業務内容	- Total Compensation & Benefit Management - According to Amer group policy and guidance, he/she manage total reward programs for Japan that support a strong Pay for Performance culture and Business objectives - Payroll / People data management for Amer Sports Japan - He/she manage total payroll / Social insurance management to ensure compliance with Japan labor & tax related regulations and people data management (Workday) - People cost (OPEX) planning - He/she manage annual people cost (OPEX) planning of Amer sports Japan with collaborating with Japan Finance team （日本語） - 報酬・福利厚生プログラムの全体マネジメント - アメアスポーツジャパンの目標達成並びに成果に応じた報酬体制の確立を目的として、アメアグループの報酬ポリシーに沿って全体的な報酬・福利厚生マネジメントを担当する - 給与関連/人事データマネジメント - 日本の労働・税金関連の各種法令に沿って、給与（社会保険含む）のマネジメントを担当する - 人事データ ( WORKDAY) の管理を担当する - 人件費関連コスト管理 - 日本のファイナンスチームと協働し、年間の人件費関連のマネジメントを担当する Total Compensation & Benefit Management - Acts as main point of contact for brands total rewards managers. - In charge of local total rewards strategy. - Ensure upgrade, continuous improvement and execution of incentive and reward systems (local/regional/brand) - In charge of global job architecture project and its execution in Japan - Key interface of TA leader to ensure best and most attractive reward for our existing and future talent. - Manage total rewards programs in Amer Sports Japan with doing analysis of related external market/performance measurements. - Manage annual merit increase & incentive structure management - Monitor and optimize job evaluation & job classification system by using external market data that create strong people engagement through career path and fair/ competitive packages - Promote employee understanding and engagement by clearly communicating compensation, salary and merit policies and procedures, educating managers to enable sound judgment and decision making for compensation decisions - Manage external compensation survey report - Payroll / People data Management for Amer Sports Japan - Manage monthly total payroll / incentive and social insurance management - People data management (Workday) - People cost (OPEX) planning - Manage total People OPEX control in collaborating with Japan Finance team - Annual direct People OPEX planning (Salary + incentive + Social insurance) in the budget / F1 / F2 and F3 of both office and shop staffs. - Another indirect people OPEX such as welfare, LTI and other related cost are also needed to manage - Manage year-end closing processes 報酬・福利厚生プログラムの全体マネジメント - 各種のマーケットデータや外部の報酬データの分析を通じてアメアスポーツジャパンの報酬・福利厚生プログラム全体を管理する。 - 毎年の昇給・インセンティブプロセスの全体のマネジメントを担当する。 - 現時点でのジョブグレードや評価制度の現状を把握し、常に外部のマーケットデータと比較しながら、社員にとって納得度・公平性の高いキャリアパスや報酬制度の確立に努める - 報酬に関する各種トレーニングを開催し、社員の各種報酬制度理解レベルの向上や、マネージャーが報酬に関し正しい決定が出来るようサポートを行う。 - 各種の報酬データや退職金に関する外部サーベイのデータ作成とマネジメントを行う。 - 給与関連/人事データマネジメント - 毎月の給与（社会保険含む）のマネジメントを担当すると共に関連するベンダーのマネジメントも行う。 - 人事データ (WORKDAY)の管理を担当する。 - 人件費関連コスト管理 - 日本のファイナンスチームと協業し、直接人件費（給与、インセンティブ、社会保険）のプラン策定を行う。（タイミングは年4回　予算策定/F1/F2/F3 ） - 間接人件費（福利厚生やLTIなど）の費用管理も併せて実施する。 - 年度末のファイナンスクロージングに関する各種業務を担当する。
語学力	要 - High Business level of Japanese / English
年収	800万～1000万
給与	年俸制 8-10M including 15% Incentive (Bonus)
雇用形態	正社員
勤務地	東京都
通勤交通費	全額支給
休日	- 年間休日：128日以上（年度により多少前後） - 有給休暇（入社時3日・半年経過後7日付与） - 夏季・年末年始・会社創立記念日休暇 - リフレッシュ休暇（最大5日/年） - アニバーサリー休暇（1日/年） - シックリーブ（最大5日/年） - ボランティア休暇（3日/年） - その他特別休暇・慶弔休暇 - 積立休暇（消滅する有休を積立て：上限60日）
福利厚生	各種社会保険完備退職金制度 - 給与改定年1回 - 賞与年1回（インセンティブ） - 退職金制度 - 確定拠出金制度（全額会社負担） - 交通費実費支給 - 社会保険完備 - 社員割引制度（全ブランド対象） - UR賃貸住宅入居優待 - 全国38,000施設の宿泊施設割引利用 - 各種スポーツクラブ法人契約（全国7,600ヶ所） - 健康・メンタル24時間相談サービス - 産前産後休暇制度（産前は8週間まで） - 育児休暇・補助金（月極・一時保育補助） - 介護休暇・補助金（保険超過分補助・用品購入補助） - 無料eラーニング完備（約800講座） - 全国約30,000店舗の飲食店割引利用 - マッサージ、エステ、日帰り温泉等割引利用 - 映画館・レジャー施設等割引価格利用

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企業情報

事業内容	スポーツ用品・機器及びその関連商品の製造、輸入、販売
業種分類	商社／専門商社メーカー／アパレル・ファッション流通・小売／流通

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職種	経営営業マスコミ・メディア・出版広告 Webサービス・制作専門職施工管理食品・化粧品・日用品管理販売・サービスマーケティング IT技術職コンサルタント不動産機械・電気・電子・半導体化学・素材事務・秘書・翻訳金融デジタルマーケティングゲーム ITコンサルタント建築・設計メディカル経営全選択/全解除事業企画・事業統括経営企画・経営戦略新規事業企画・事業開発 M&A・合併・提携経営者・CEO・COO等 CTO・CIO CFO 経営管理系その他管理全選択/全解除経理（財務会計）財務管理会計税務 IR 内部監査・内部統制法務・コンプライアンス知的財産・特許総務採用人材開発・人材育成・研修制度企画・組織開発労務・給与物流企画・物流管理購買・資材調達商品・在庫管理事務・秘書・翻訳全選択/全解除営業事務一般事務貿易事務秘書通訳・翻訳事務その他営業全選択/全解除法人営業個人営業技術営業営業企画海外営業代理店営業・アライアンスルートセールス・渉外・外商インサイドセールス・内勤営業コールセンター管理・運営（SV）カスタマーサポート・ヘルプデスクキャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー営業支援・プリセールス営業その他販売・サービス全選択/全解除エリアマネジャー・運営・店長販売バイヤー、マーチャンダイザー店舗開発、テナントリーシング店舗設計、デザインその他販売・サービス金融全選択/全解除法人営業個人営業・FP 代理店営業・パートナーセールスディーラー・トレーダーファンドマネージャープライベートバンカークオンツアナリストアクチュアリー金融商品開発アナリストエコノミストストラテジスト金融システム金融事務（業務・管理）金融その他セールスリーガル・コンプライアンスリスク・与信・債権管理決済カストディ業務受渡信託・鑑定公開・引受 M&A PE コーポレートファイナンスストラクチャードファイナンスプロジェクトファイナンス財務アドバイザリー不動産金融金融その他マスコミ・メディア・出版全選択/全解除プロデューサー・ディレクター映像制作・編集編集記者・ライターマーケティング全選択/全解除広報・PR・広告宣伝リサーチ・データ分析商品企画商品開発販促デジタルマーケティング全選択/全解除 Web広告運用・SEO CRM 広告全選択/全解除プロデューサー・ディレクタープロデューサー・ディレクター（SP関連）プロデューサー・ディレクター（イベント）メディアプランナークリエイティブ・アートディレクターデザイナーコピーライター編集、制作、ライターその他　クリエイティブ IT技術職全選択/全解除プロジェクトマネージャー ITアーキテクト SE（汎用系） SE（制御・組み込み系） SE（業務系） SE（Web・オープン系）フロントエンドエンジニアスマートフォンアプリエンジニアプロダクト・パッケージ開発インフラエンジニアサーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニアデータベースエンジニアセキュリティエンジニアプリセールス・セールスエンジニアデータサイエンティストサポートエンジニア・ヘルプデスク運用・保守・監視・テクニカルサポート通信技術エンジニア情報システム・社内SE その他（ローカリゼーション・QA等）ゲーム全選択/全解除ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナーゲームデザイナーゲームプログラマーその他 Webサービス・制作全選択/全解除 Webプロデューサー・ディレクター Webコンテンツ企画・編集・ライティング WEB・ECサイト運営 Webデザイナー・UI/UXデザイナー Webマーケティング WEB・ECコンサルタントアートディレクター映像・CG関連その他コンサルタント全選択/全解除戦略コンサルタント財務・会計コンサルタント組織・人事コンサルタント業務プロセスコンサルタント物流コンサルタントマーケティングコンサルタントリサーチャー・調査員コンサルタントその他 ITコンサルタント全選択/全解除システムコンサルタントパッケージ導入コンサルタントセキュリティコンサルタントネットワークコンサルタント専門職全選択/全解除公認会計士税理士弁護士弁理士知財管理・行政書士講師・トレーナー教授・准教授・教諭不動産全選択/全解除売買仲介・賃貸仲介不動産企画・不動産開発用地仕入不動産鑑定・デューデリジェンスアセットマネジメントプロパティマネジメントリーシング不動産・マンション・ビル管理不動産その他建築・設計全選択/全解除建設コンサルタント測量建築設計内装設計土木設計プラント設計電気設備設計空調設備設計その他製図・CADオペレーター積算設計監理構造解析施工管理全選択/全解除建築施工管理内装施工管理リフォーム施工管理土木施工管理プラント施工管理電気設備施工管理空調設備施工管理施工管理その他機械・電気・電子・半導体全選択/全解除研究・開発機械設計電気・電子設計生産技術・製造技術生産管理品質管理品質保証工場長セールス・サービスエンジニア FAE・フィールドエンジニア設備保全・メンテナンス製造スタッフ機械・電気・電子・半導体その他メディカル全選択/全解除医師看護師薬剤師・管理薬剤師臨床検査技師 MR 医療機器営業 MSL（メディカル・サイエンス・リエゾン）マーケティング・企画研究非臨床研究臨床開発 CRA（臨床開発モニター）統計解析・SASプログラマー GCP・GLP監査メディカルライティング PV（安全性情報担当）学術 PMS（市販後調査）薬事生産技術・生産管理・製造技術 QC（品質管理） QA（品質保証）メディカルその他食品・化粧品・日用品全選択/全解除研究・開発生産技術生産管理品質管理品質保証工場長設備保全・メンテナンス製造スタッフ化学・素材全選択/全解除研究・開発生産技術生産管理品質管理品質保証工場長セールス・サービスエンジニア設備保全・メンテナンス製造スタッフ
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