求人詳細

【ひたちなか】給与計算業務リーダー候補/フレックス/三菱HCキャピタル子会社 気になる

募集要項

業務内容

【業務内夜】
・顧客の給与計算業務及び付帯業務の遂行及び改善
・新規顧客の業務設計関与及び運用定義。
 既存顧客システム設定、運用方法の見直し
・ゆくゆくは、チームリーダー候補としてチームメンバー(10名程度)の業務管理及び人材育成
 イメージとしては、ご入社後、1年間は給与計算等の業務、その後、リーダー業務

*システム:同社独自のもの
*対応数:作業理解や習熟確認のため、3社程度の顧客窓口はご対応頂く予定ですので、月2,000名程度

【就業環境】
定着率は8割以上であり、受託量の増加により採用活動が活発化しております。
また、年間休日は123日と、プライベートも充実させられる環境となっております。

【働き方】
・残業月平均20時間
・東証プライム上場グループ企業ならではの福利厚生
・在宅勤務制度も整っており、出社とリモートワークを併せた働き方が可能

【同社の魅力】
・同社ならではのサポート体制や専門性が評価され、案件も継続的に受注できており、業績も堅調に推移しています。
・実働7時間25分、平均残業20H、年間休日123日、ワークライフバランスの環境が整備されております。

語学力

不要

年収

450万~560万

給与

月給制
賞与 年2回
月額(基本給):260,000円~320,000円
・年収は賞与の想定金額を含んでおります。
・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
・賞与(6月・12月)

雇用形態

正社員

勤務地

茨城県

通勤交通費

全額支給
会社規定あり

休日

年間休日123日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年末年始休暇12/29~1/3
有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

福利厚生

各種保険完備
【福利厚生制度】
在宅勤務/時短制度/資格取得支援制度/研修支援制度
財形貯蓄/退職年金/社員各種ローン/持株会/育児休暇制度ほか

【教育制度】
新入社員研修/公募制研修/社外セミナー派遣/通信教育費補助/資格取得奨励制度/各種検定試験受験費用補助

退職金

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企業情報

社名

MHCトリプルウィン株式会社

事業内容


人事・給与アウトソーシング
経理アウトソーシング
コールセンター業務
食・農事業
保険事業

業種分類

サービス/アウトソーシング・コールセンター

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