採用担当 ~24年連続増収/東証プライム上場
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求人No. 152037
募集要項
業務内容 |
【職務概要】 同社において、採用担当のポジションをお任せします。 【職務詳細】 ■新卒採用業務 ■中途採用業務 ・面接設定 ・面接対応 ・その他、各種連絡やフォロー |
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語学力 |
不要 |
年収 |
431万~510万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 239,900円~283,650円 基本給+職務手当27,500円+昼食手当10,000円 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
京都府 |
通勤交通費 |
一部支給 通勤手当(上限5万円/月) |
休日 |
年間休日120日 土曜、日曜、祝日 ※年6回程度土曜出勤あり(同社カレンダーに基づく) 大型休暇制(夏期、年末年始)、GW、特別休暇(結婚、慶弔等)、年次有給休暇(計画的付与制度導入) |
福利厚生 |
各種保険完備 家族手当:世帯主に対し、扶養者1名あたり10,000円/月 退職金制度:企業退職年金制度あり 定年:60歳 資格手当(500円~10,000円/月) 昼食手当(10,000円/月)※その他定額手当として支給 職務手当(一年目20,000円/月、入社一年後から27,500円/月)※固定残業代の一部として支給 役職手当(主任25,000円/月、係長40,000円/月、課長65,000円/月、部長105,000円/月) 資格手当(500円/月~10,000円/月) 社員持株制度、財形制度、社員旅行(年1回) クラブ活動(ゴルフ部・フットサル部/本社のみ) 研修制度・社員販売制度・有給休暇取得推進制度 |
企業情報
事業内容 |
美容室向け頭髪用化粧品、医薬部外品の製造・販売。(シャンプー・トリートメント・スタイリング剤・カラー剤・育毛促進剤・パーマ剤等)高品質な製品の研究開発・生産に真摯に取り組み、付加価値の高い製品を日々市場に送り出しています。 |
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業種分類 |
メーカー/日用品 メーカー/化粧品 メーカー/その他 |
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