【静岡県富士宮】ステアリング・エアバッグ設計◆CATIA経験者 ◆東証スタンダード上場
この求人にエントリーする
求人No. 157255
募集要項
業務内容 |
■職務内容:4輪向けの設計業務に携わって頂きます。技術開発対象製品は、安全装備部品(ステアリング・エアバッグ)をお任せいたします。 <具体的には> ・要望のヒアリング、仕様の検討 ・試作品づくり ・原価低減の活動 ・量産化に向けた図面の製図 等 ※設計ツール:CATIA、NX ■同社の強み:自動車の空調ユニットやステアリングなどの内装部品や外装樹脂部品、エアバッグなどの安全部品の製造に定評があり、日産やホンダ、スズキなどの完成車メーカー各社から大きな信頼を得ています。 ■同社の今後について: ・自動車の自動運転やEV化が本格的に進んでいく昨今、ハンドルやエアバックに大きな変化が求められています。しかし、自動運転やEV化が進んだとしても、ハンドルやエアバックが完全になくなることはないと考えています。同社では、社内全体がリビングのようになる可能性も考え、全方位エアバックなど新たな分野についても実験・検討・作成中です。また、欧米では自転車のエアバックが好調であるため、日本国内でもその需要拡大を目指しています。 ・自動車業界の売り上げが落ち込んでいる昨今ですが、同社の売り上げは安定をしています。これは、他社が人員を減らすなどして受け入れができなくなった案件を同社が請け負い、生産を行っているためです。このような状況だからこそ真価を発揮し、より多くのお客様に同社の製品をお届けできるような体制を築いています。 ■設計職に求められるスキル:上記の社内のリビング化が進むと考え(実際ヨーロピアン調の社内の受注は増えています)、同社ではモデリング・デザインの部署を立ち上げました。今後、設計職の方にはデザイン部署とも協力・連携しながら仕事を進めていただくことで、お客様の要望に応えられる商品の開発を行っていただくことも考えています。 ■事業展開:いち早くグローバル化に対応し、アジア、欧州、北米等で海外子会社を有しています。同社社員の半数は外国籍で、グローバルな事業展開は今後もさらに加速していく想定であり、活躍の場は世界に広がっています。広い視野を持って全体最適を目指し推進できるメンバーが求められています。 |
---|---|
年収 |
400万~600万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
静岡県 |
通勤交通費 |
一部支給 上限月70,000円。 高速道路を用いての通勤の場合、高速代の半額支給。 |
休日 |
年間休日121日 完全週休2日制(土・日) 年次有給休暇 最高40日 GW、夏季休暇、年末年始(各7~10日間) メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、半日有給休暇、各種慶弔休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) 家族手当 住宅手当 厚生年金基金 退職金制度 財形貯蓄制度 企業年金 社内持株制度 |
企業情報
事業内容 |
合成樹脂の製造及び加工販売 合成樹脂及びダイカスト用金型、機械の製造、修理加工、販売 諸機械及び化学用品各種パッキングの製造、販売 自動車に関連した部品の製造加工修理販売 遊技用電気用品の設計製造販売 前各号に附帯、関連する一切の業務 |
---|---|
業種分類 |
メーカー/自動車・自動車部品 |
あなたにぴったりの求人をご案内します
ここにメッセージが入る