フィールドエンジニア(診断薬装置)
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求人No. 160048
募集要項
業務内容 |
【募集背景】 グループ内事業再編に伴う増員募集 【業務概要】 フィールドエンジニアとして国内の大病院に対して、自社診断薬装置の保守・メンテナンスをお任せいたします。 【主な想定業務】 ※入社半年を目安に15~20施設を担当頂き、下記業務に従事頂く想定です。 ・自社診断薬装置の修理、保守点検、装置据付、報告書作成 ・顧客への定期巡回訪問 ・修理部品の管理、補充と修理室の整理整頓 ・製造メーカへのトラブル通知及び社内への品質改善インプット業務 ・営業支援のための見積書や提出用書類の作成、提出 ・顧客へのクレーム対応 ・業許可関連書類の文書作成、管理。作業報告書と修理室の整備業務 ・部品棚卸 ・業許可関連書類、使用器具の検査、書類作成 【配属部署】 ・国内営業部 カスタマーサポート部 西日本メンテナンスグループ └組織構成:グループ長1名、メンバー7名 └担当エリア:大阪、兵庫、奈良、滋賀 【主な担当製品】 ・自社診断薬装置 全自動血液凝固検査システムSTACIA CN10:https://www.phchd.com/jp/ivd/diagnostics/h2_stacia_cn10 全自動臨床検査システムSTACIA®:https://www.phchd.com/jp/ivd/diagnostics/h2_stacia |
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語学力 |
あれば尚可 |
年収 |
450万~630万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 月給制(残業代完全別支給) ※年収は月15時間の残業を想定した金額 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
大阪府 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日126日 【休日・休暇】 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇年間最大25日 休日日数126日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与/初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与)、ファミリーサポート休暇(有給に別途、家族サポートや不妊治療等のために利用可能な休暇/年5日まで利用可/半日利用可)、チャレンジ休暇(長期勤続節目休暇)、慶弔休暇など |
福利厚生 |
各種保険完備 【待遇・福利厚生】 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり(選択制)(定年:60歳) 財産形成積立選択型福祉制度 副業可 【教育制度・資格補助】 導入研修(入社時)、階層・職能別研修、e-learning(外部サービス利用補助含)、英語学習支援・TOEIC受験補助、各種技術研修、ほか |
企業情報
事業内容 |
ヘルスケア商品の開発・製造・販売 |
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業種分類 |
メディカル/医療機器メーカー |
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日系グローバル医療器械メーカー(プライム上場)