【三宮】経理(IPO準備) ※全国500店舗以上の子供服ショップの商品を手掛ける/全国約700店舗で取り扱われる子ども服メーカー/女性活躍「えるぼし認定企業(3つ星)」※
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求人No. 161081
募集要項
業務内容 |
『BREEZE』『apres les cours』『F.O.KIDS』『Seraph』『ampersand』など様々な子ども服ブランドを展開している当社の人事として下記業務をお任せします。 ※本社経理部にて経理業務をお任せ致します。知識レベル・スキルレベルに応じて業務分担予定です。実務のみならず、組織をこえたコミュニケーションがしっかりと取れる方を求めております。 【具体的な業務内容例】 月次決算業務、年次決算業務連結決算、法人税等計算・申告書作成、固定資産管理、部門別損益計算、監査法人対応、など 【魅力】 まずは知識レベル・スキルに応じて今までの経験を活かして出来る業務から始めていただきます。その後は丁寧にOJTなどで育成をしていく体制を整えています。 ※非アパレル商品の商品開発により“子供関連総合企業”への転身を進めています。 ■当社の特徴: 当社は子ども服を中心に、商品の企画から製造・物流・販売までを一貫して自社で行うアパレル企業です。当社商品を取り扱う販売先は全国に約700店舗、直営店は約300店舗あります。EC事業も積極的に進めており、子ども服業界内においてトップクラスの規模です。チャレンジ精神を重視する企業文化で柔軟なアイデアを形にする機会も多数あるので、自律的かつ前向きに業務を進められる方にとっては仕事を楽しめる職場です。20代~30代が多く活躍しています。年間125日のお休みや育休産休の取得等、長く働きやすい環境が魅力で、“好き”を仕事にして働き続けたい方にも働きやすい環境です。 |
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年収 |
350万~500万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 昇給:年1回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
兵庫県 |
通勤交通費 |
全額支給 (会社規定に基づき支給) |
休日 |
年間休日125日 【休日】 土 日 祝日 【休暇】 有給休暇 夏期休暇 年末年始休暇 産休・育児休暇制度 慶弔休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、従業員割引制度/健康診断/各種お祝い金/服装自由 ※社内規定あり |
企業情報
事業内容 |
■子供服・ベビー服、雑貨の製造・小売・卸売 《販売先》全国有名子供服・雑貨・専門店 |
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業種分類 |
メーカー/アパレル・ファッション |
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