生産設備のソフトウェア開発（ソフト系・生産技術）／AEDの国内トップ・シェア／グッドデザイン賞7年連続受賞 
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求人No. 161185
募集要項
業務内容 |
【業務内容と詳細】 ご本人の能力、適性により具体的に検討いたしますが、一例として ・主に自社開発製品（製品および製品で使用する基板）の製造時の検査を自動化するソフトウェア設計および実装を行っていただきます。 ・開発環境：Visual Studio ・使用言語：C# ・工場での業務を効率化するアプリケーション設計および実装を行っていただきます ＊上記設計においては、仕様決定の段階から参画し、工場部門・開発部門と検討や提案も行います 【配属先の主業務内容】 ・主業務内容：生産での自動検査治具のソフトウェア設計を行っています。 ・組織構成 ：生産技術統括部 生産技術開発部に属する生産技術開発課にて上記業務を行っています。 【生産技術開発部組織構成】 ・生産技術開発課（男性3名、女性0名） ・生産技術開発機械課（男性10名、女性0名） ・部品標準課（男性5名、女性1名） 【入社直後に担当いただく仕事・役割】 ・基本的には上記の通りのソフトウェア設計です。 【入社3年度頃に担当いただく仕事・役割】 ・同上ですが、ご本人の能力・適正により大きい役割へ上げていくことを期待しています。 【入社後のトレーニングの内容】 ・日本光電の事業の理解（キャリア社員研修） ・部門のオリエンテーション ・製品知識の習得 ・OJTによる直接指導など ご本人の能力・適正により決定します。 【入社後に身につく能力/経験】 ・生産技術者としてのソフトウェア設計力・工程設計力。 ・在外プラントとのコミュニケーション力。 【募集ポジションの特徴】 ・開発上流から生産移管や維持対応まで、ものづくりを一気通貫で経験できます。 ・課内でのフォロー体制・風土があります。 ・将来のキャリアステップとしては、マネジメント職か専門職の選択が可能です。 【開発・作業環境】 ・OS：Windows ・言語：C＃ ・フレームワーク：.Net Framework ・データベース：SQLite 【出張の頻度と1回あたりの期間】 ・群馬県富岡工場へ3～4回/年（先期実績より） 【休日出勤】 ・なし（先期実績より） ・業務の変更の範囲 →会社の定める業務 ・勤務地の変更範囲 →採用ポジションにより異なるため、求人票の勤務地備考に記載 |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許 |
語学力 |
不要 |
年収 |
500万～800万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ・年収：500万～800万（残業代含む） ＊経験、能力等を考慮し、同社規定により支給いたします。 ・月給 ：239,000円～408,800円 ・基本給：239,000円～331,800円 ・該当者に支払われる手当（家族、住宅手当） ＜賃金モデル＞※ご経験・能力などによって異なります。 ・28歳 一人暮らし 月給29.1万円 年収600万円（手当・賞与・残業代込み） ・35歳 配偶者・子１人あり 月給39.6万円 年収780万円（手当・賞与・残業代込み） |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
埼玉県 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日126日 ・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季など ・有給休暇 最高年間21日 ・介護休職、育児休職、短時間勤務、1時間単位・半日単位の有給休暇取得可 ・フレックス休暇制度、積立休暇制度、特別休暇制度（勤続表彰基準による休暇、結婚特別休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇） |
福利厚生 |
■各種保険：健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険・介護保険について、法令に従い加入 シフト時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度等 自己啓発支援：通信教育・公的資格取得支援、大学医学講座などへの参加者公募 他：保養所、レジャー施設優待等 【定年、退職金】 ・定年は60才、65才まで定年延長or再雇用（1年更新の契約社員）を選択。 ・退職金制度：1年以上勤務の方が対象 |
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企業情報
社名 |
日本光電工業株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
医用電子機器および関連したシステム・消耗品類の開発・製造・販売・保守サービス・コンサルテーションを主な事業としています。救急現場、検査、診断、治療、リハビリ・・・。 臨床医療のそれぞれの場面で、最先端の技術と製品によってサポートしております。 |
業種分類 |
メディカル／医療機器メーカー |
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