【東京】【コメディカル採用担当】医療過疎地を支える採用担当のポジション
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求人No. 161325
募集要項
業務内容 |
■業務内容 提携医療法人の人的課題のヒアリング 提携医療法人との折衝対応 コメディカル採用の採用要件定義、戦略企画、実行、入社後オンボーディング及び活躍支援 候補者に向けた採用広報、選考体系の設計・実行提携医療法人の人的課題のヒアリング ※ご志向に応じて徐々にお任せいたします。 |
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語学力 |
不要 |
年収 |
400万~600万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日122日 休日:土曜、日曜、祝日、年末年始(12/30~1/3) 休暇:有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇 |
福利厚生 |
各種保険完備 社会保険(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) 有給休暇(初年度上限15日 *入社月により付与日数変動) 育児休業制度 介護休業制度 慶弔見舞金制度 単身赴任者住宅補助制度 転任時各種手当制度 ライフプラン支援金制度(401k/企業型確定拠出年金制度) 研修制度あり 従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回) |
企業情報
事業内容 |
・医療機関運営支援事業 ・医療機関経営コンサルティング事業 |
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業種分類 |
コンサルティング/コンサルティング メディカル/病院・クリニック メディカル/その他 |
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