【人事労務(給与、社保)】残業10H/所定労働時間7H~中途社員多数活躍~日本生命グループ~
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求人No. 162519
募集要項
業務内容 |
人事労務・給与オペレーションの内、以下を担当頂きます。 ■社会保険全般(給与計算処理含む) ■福利厚生(企業型確定拠出年金、団体保険等) ■勤怠管理業務等 ■証明書発行業務 ■業者支払い処理 【将来のキャリア】 チーム内で中期的な育成視点と業務サポートの観点から、定期的に業務のローテーションを実施する為、人事労務・給与の全体の知識・スキル取得が可能です。 定期的な面談等により希望を確認し、必要に応じて人事部の人事企画、人材開発、採用領域への部内ローテーションにより広範囲な業務を経験することも可能です。 |
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語学力 |
不要 |
年収 |
350万~450万 |
給与 |
月給制 賞与 年1回 ・残業代含む ※前職の給与を考慮し、当社規定に則り決定します。(固定給+賞与) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 月額10万円を限度 |
休日 |
年間休日120日 毎週土・日曜日(完全週休2日制)、国民の祝日・休日、その他規程に準ずる 以下その他規程の補足 リフレッシュ休暇(連続5日) 年末年始休暇 傷病休暇(5日/年) アニバーサリー休暇(1日/年) 慶弔休暇 特別休暇 有給休暇 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 【確定拠出年金】 有 【退職金制度】 有 / 再雇用制度あり 定期健康診断、資格取得支援制度、団体生命保険、各種慶弔制度等 【待遇】 ・確定拠出年金:有 ・退職金制度:有 ・手当:出張手当、赴任手当、単身赴任手当 ※手当支給対象者は社内規定に準ずる。 【研修】 内定者研修・新卒入社社員研修・新卒入社社員フォローアップ研修・eラーニング研修・コンプライアンス研修・ハラスメント研修、新任ライン長研修など |
企業情報
社名 |
ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社 |
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事業内容 |
■生命保険業 ★保険料収入:2,936億円(2018年度/前年度比125.7%) ★ソルベンシー・マージン比率:988.4%(2018年度/前年度末比51.9ポイント増) ★スタンダード&プアーズ社の保険財務力格付:A-(2018年12月現在) |
業種分類 |
保険/生命保険 |
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