Webマーケッター/ワークライフバランス重視/企画・設計から運用・保守までワンストップで提供する総合ICT企業
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求人No. 164676
募集要項
業務内容 |
【業務概要】 デジタルメディアを駆使した施策で同社のサービスをマーケットに訴求し、潜在顧客を見つける。 【業務内容】 事業/営業戦略に合わせた、メディア施策の①企画立案、②制作、③実施、④効果測定、⑤改善・運用 【ターゲット】 中小企業〜大企業の、サービス導入の決裁者様・ご担当者様(BtoB) 【手法】 ①自社Webサイト、②社外のサービス比較サイト、③Web広告、④メール、⑤動画、⑥オンラインイベント/セミナーなど、 デジタル(オンライン)メディアを駆使 【訴求するサービス】 同社の①クラウドアプリケーション、②セキュリティサービス、③各種支援サービスなどを訴求 【施策例】 ①サービス認知度向上のための「LP制作・メール配信」 →同社の新規サービスや、サービス内容の更新に合わせて、Webページの制作や、メールマーケティングの配信を企画・実施。 ②「お客様事例記事の制作」 →営業部と連携し、既存顧客に事例取材を実施。原稿(文章・写真・図版)を構成編集しWebサイトに掲載。 ③見込顧客抽出のための「オンラインイベント参加」 →国内大手のオンラインイベントにて、新規リードを獲得した後、案件化見込の見極めのためオンラインセミナーを自社開催。 【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】 ・マーケティング施策を自らプランニングできる(仮説からはじまるPDCAの実践) ・事業部の垣根を超えて、多くの方と協働で取り組める 【身につくスキル、経験】 ・仮説立案力 ・プロジェクトマネジメント力 ・人間力 【キャリアパス】 3年後にリーダー(昇級) ※体制の拡張に伴う 【勤務地】 在宅勤務と、東京本社への出社(週1〜2日)のハイブリッドワーク。業務内容に応じてお客様先への訪問あり。 |
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語学力 |
不要 |
年収 |
350万~800万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 月給:230,970円~521,390円 基本給:214,230円~429,490円 年収は賞与とみなし残業10時間込み 2回/年(6月、12月) |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 月50,000円上限 |
休日 |
年間休日121日 有給休暇:4月~9月入社⇒10月付与 10月~3月入社⇒4月付与 週休2日制(土日祝休み) 年2回(1月、4月)土曜に任意のオンラインの全体研修あり(代休取得可能) 年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■生理休暇 ■産前産後休暇(リーダークラスの取得実績あり) ■育児休暇(満1歳に達するまで) ■子の看護休暇 ■裁判員休暇 |
福利厚生 |
■健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■団体保険 ■確定拠出年金制度 ■社内教育研修 ■資格インセンティブ制度 ■持株会 ■社宅・家賃補助制度あり(社内規定あり) ■大型テーマパーク・スポーツ施設のパートナーメンバーズ ■社員旅行 (ベトナム、グアム、沖縄、スパハワイアンズなど) ※一部会社補助金あり ■社内イベント多数(お花見、BBQ、運動会、新年会など) ■マイプレミアムデー制度 月に1度、任意の日に15時退社が可能です。 ■サークル活動支援 ■トップガン手当 ■ライフプラン制度 ■深夜手当 ■こども手当 ■運動手当 |
企業情報
社名 |
株式会社ピーエスシー |
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事業内容 |
◆ ソリューションプロバイダー事業 ┗ASP事業、MSP事業 ◆ メディアコミュニケーション事業 ┗サイトブランディング、メディアレップ、eコマースサイト運営 ◆ ITサービス&アウトソーシング事業 ┗システム構築~運用~保守/キッティング、設置サービス、コンタクトセンター |
業種分類 |
IT・インターネット/SIer IT・インターネット/ソフトウエア |
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