【広島】 R&D技術管理 自動車部品の材料データ管理と環境負荷物質規制への適合推進 RD2405
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求人No. 170507
募集要項
業務内容 |
【職務概要】 マツダの自動車部品材料をグローバルな化学物質法規に適合させるための以下業務 【職務詳細】 ・欧州・北米を中心とした化学物質法規制動向の調査、業界会議への参加 ・社内基準(使用制限化学物質)の策定と社内外への展開 ・新規に制限される化学物質を自動車部品材料からフリー化する活動のサポート ・業界標準データベース(IMDS)を活用した材料、化学物質データの収集 ・型式申請書類の作成サポート 【ポジション特徴】 ・化学物質関連法規は、SDGsなど、グローバルで関心が高まっている環境問題に属するもので、非常にやりがいがある領域です。 ・自動車はサプライチェーンが長く複雑なため、本来は競争相手となる他の自動車会社様や、他業界団体と協調・連携しながら進めることができる、自動車会社の中でも稀有な分野です。 【部門ミッション】 マツダは各市場の環境法規やエネルギー事情を踏まえ、内燃機関の進化と電動化技術を加えたマルチソリューションを掲げ、環境への貢献に取り組んでいる。 また、安全・安心なモビリティ社会の実現に向け、事故リスクの発生自体を抑制する安全思想に沿って技術開発を進めている。 このマツダの環境安全戦略に基づく優れた商品・技術を計画通りに市場に導入することを可能にするために、環境安全技術部に課せられた役割は ①環境安全法規の将来動向を調査分析し戦略立案に貢献すること ②法規適合性を事前に検証して計画通りに認可を取得し、生産・販売に繋げていくことです。 |
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年収 |
510万~750万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
広島県 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日121日 【休日】 土、日、祝日 ※会社カレンダーにより土曜日、祝日の出勤がございます 【休暇】 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 有給休暇:15日~20日(左記は毎年10月に付与/入社時点で別途、入社時期に応じた日数を付与します) 特別休暇(結婚、忌引、出産、育児他)・看護休暇、育児休職・介護休職・キャリア開発休職・赴任同行休職 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度、車両購入時割引制度、車両購入融資制度、選択型福利厚生制度「マツダフレックスベネフィット」 等 受動喫煙対策:室内禁煙または喫煙専用室を設置 |
企業情報
社名 |
マツダ株式会社 |
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事業内容 |
乗用車・トラックの製造、販売など |
業種分類 |
メーカー/自動車・自動車部品 |
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