【人事(労務担当)】医療ヘルスケア×IT/年休120日・転勤無
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求人No. 172049
募集要項
業務内容 |
〈ミッション〉 同社人事部にて下記業務をお任せします。 〈業務詳細〉 【労務・産業保健領域】 ・勤怠管理/給与/各種労務手続き ・産業保健活動(健康経営推進・衛生委員会・メンタルヘルス・産業医対応) ・休職・復職対応 ・各種規程整備 今後の人事領域での活躍の幅を広げたい方は、人事領域のゼネラリストとして採用関連(中途/新卒採用)の他、人事制度の管理・見直しなど今後のグループの人事指針などにも関わっていただく事も可能です。 ※現状労務はマネージャーが対応しており、一部を社労士に委託しております。 |
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年収 |
405万~550万 |
給与 |
年俸制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 |
休日 |
年間休日120日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年次有給休暇(有給休暇消化率60%推奨)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇制度(実績あり) |
福利厚生 |
各種保険完備 ・家族手当:託児費補助:子供一人あたり上限1万円/月 ・住宅手当:近距離手当(月3万/3Km圏)引越補助10万 ・社会保険:各種社会保険完備 ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金 ・提携保養施設(全国) ・ビジネス書籍購入費補助(社内図書制度 上限1万円/月) ・スポーツ活動推進補助 ・インフルエンザ予防接種費補助 ・ブルーライトメガネ購入費補助 ・禁煙支援、メンタルヘルス支援 ・持株会制度 ・MVP表彰制度 ・目標管理制度 ・再入社制度 ・毎月の1on1 ・副業可能(条件あり) ・産前・産後休暇(実績あり) ・育児・介護短時間勤務(実績あり) |
企業情報
社名 |
株式会社エムステージグループ |
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事業内容 |
持株会社、グループ全体の経営方針策定及び経営管理 【エムステージ】 ◆企業向け産業保健サポート事業 ◆医療人材総合サービス事業 ◆医療機関の経営支援事業 |
業種分類 |
サービス/人材紹介・人材派遣 サービス/その他 |
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