【三重（鈴鹿）】電気主任技術者/特高太陽光発電所のO&M業務／鈴鹿本社の電気設備工事会社／鈴鹿グループ中核企業 
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求人No. 174218
募集要項
業務内容 |
当社が委託されている請負先の高圧施設で、維持・運用にあたる保安管理（電気保安業務）を行います。 ■飲食店や薬局などの小規模の施設から、大型の工場まで、約40件のクライアントを担当 ■月に一度は全ての担当先を訪問し、月次点検を実施。 計器のチェックなど、保安規定に沿った内容を目視や五感で点検をします。 ■1日2～6件のクライアントを訪問 ■週に1～2日は社内で内勤し、点検報告書の作成、設備の改善、改修に関する設計確認など、 クライアントに対するコンサルティング業務 ■年次点検、精密点検、各種修理の対応 「鈴鹿グループの特徴」 鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。 従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。 多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。 《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。 社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。 |
|---|---|
年収 |
350万～650万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ※経験・スキルを考慮し、当社規定によって決定します。 月給245,010～338,162円（固定残業代21時間分33,810円～46,662円含む） 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は追加で支給します。 年2回（6月・12月） 決算賞与（10月）※業績によります。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
三重県 |
通勤交通費 |
全額支給 ※会社規定による |
休日 |
年間休日120日 ■完全週休2日制 ■土日、一部の祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（入社6か月後10日間付与、最大20日間） ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇制度（取得実績あり） |
福利厚生 |
各種保険完備 残業手当（管理職は無し）、通勤手当、資格手当、家族手当、住宅手当（規定あり）、地域手当（関東・大阪・愛知勤務の場合）、出張手当、役職手当 ■退職金制度、生涯雇用制度、資格取得支援制度 ■制服・作業服貸与 ■総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■労働組合あり ■文化サークル活動、イベント開催費補助金 ■ハラスメント相談窓口あり ■ストレスチェック ■社宅（社内規定あり） ■各種企業優待あり |
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企業情報
事業内容 |
電気設備、空調・衛生設備工事、管工事の設計、施工管理、開発事業、土木工事業、ファシリティ事業、産業用太陽光発電事業、再生エネルギー事業 |
|---|---|
業種分類 |
建設／建設・建築・土木 建設／設備・電気 建設／住宅設備・ハウスメーカー |
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