【東京】スポーツイベントの制作営業（全国規模のスポーツイベントに特化）／総合イベント企業 
この求人にエントリーする
求人No. 174440
募集要項
業務内容 |
当社は、行政や民間企業から依頼を受け、イベントの企画・設計・運営を総合的に担うイベント会社です。 今回募集させていただくポジションは行政・官公庁向けの営業を中心に、全国規模のスポーツイベントに特化した受注制作営業を担当していただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ・全国規模のスポーツイベントの受注に向けた行政・官公庁営業および既存顧客への深耕営業を担当していただきます。 ・官公庁や行政への営業活動として、発注部署を定期訪問し、事業計画の情報収集、見積もりの提出、受注からアフターフォローまでの一連の流れをお任せします。 ・今後3年先を見据えた受注営業に加え、2年前の計画業務、1年前のリハーサル、開催年の打ち合わせ・制作準備など、営業から運営まで幅広くかかわります。 ・毎年、開催県が変わるため、年間の1/3～1/2は全国各地への出張を伴うこともあります。長期出張もありますが、地方ならではの魅力や地域のつながりを感じられる仕事です。 ・社内の企画･設計･施工の専門セクションや外部ブレーンと連携しながら、担当窓口として、設計・制作推進・施工手配の一連から現場対応を行います。 ・プロジェクトマネージャーとして、クライアントとの折衝や社内外の調整を行い、制作ディレクションも含めてプロジェクトを進めます。 【働き方】 ・OJTにて、先輩と同行していただいて官公庁・行政の仕様書の読み込み、イベントの経験の習得、官公庁・行政の営業の仕方をご経験いただきます。いきなり、訪問先をリスト化して飛び込んでいく新規営業ではなく、入札資格が当社はありますので、イベント案件によってお声掛けいただく事も多くございます。 官公庁・行政に対して、イベントの仕様書の読み込み、入札業務や他社の入札情報の取得、深耕営業を深めていきます。 ・獲得できたイベント案件に対して、イベントの具現化に向けた社内、協力会社との調整、折衝をお任せします。プロジェクトマネージャー（PM)のような役割を行っていただきます。 |
|---|---|
語学力 |
不要 |
年収 |
430万～670万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 基本給 235,000円～380,000円 ・残業20時間/月で計算 ・条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有 ・上限に住宅・家族手当上限値含む ・スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■賞与 年2回（6月・12月） 理論月数：4.4ヵ月分／年 実績： 2021年6月_2.4カ月 2021年12月_2.4カ月 2022年6月_3.6カ月 2022年12月_2.4カ月 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 非課税通勤の範囲内 新幹線通勤は不可 |
休日 |
年間休日125日 ・完全週休二日制 土曜、日曜、祝日、サマーホリデー（6～10月で3日間任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇など ・リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有り ＊休日出勤あり (平日に振替休日取得 ) ＊年次有給休暇 入社直後4日（繰越無し）、半年経過後法定通り有給休暇付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日 |
福利厚生 |
各種保険完備 ・リモートワーク可（在宅、シェアオフィス契約有） ・時短勤務：育児・または介護による時短勤務制度あり ・TSPカレッジ（eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など） ・感動体験支援制度（※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給） ・資格取得奨励金制度 ・自己能力開発補助（会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、１資格につき奨励金が支給されます。） ・TSP福祉共済会STEP（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助など） ・財形貯蓄制度 ・各種手当（条件により支給）住宅、家族、役職、休日出勤、出張 ■定年 60歳（65歳まで嘱託社員として継続雇用） ■退職金制度 有（確定拠出年金、確定給付企業年金） |
この案件に似た求人もご紹介できます
企業情報
社名 |
TSP太陽株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
各種イベントの企画制作、会場の設計施工、運営管理、関連設備のレンタル他 |
業種分類 |
エンターテインメント／イベント |
あなたにぴったりの求人をご案内します
ここにメッセージが入る
