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【神戸市内】施設管理(電気設備)~神戸市が出資する外郭団体での勤務~ 気になる

募集要項

業務内容

神戸の街づくりを担う外郭団体で、
自社施設や神戸市から受託した施設において【発注者側の立場】として全般業務をお任せいたします。
具体的には地下鉄沿線、及びポートライナー沿線のショッピングセンター、オフィスビル、スポーツ施設、駐車場等の
当社が管理・運営する建物や土木構造物の補修・修繕や管理業務になります。
改修・修繕に関わる計画や設計、工事発注等を担うポジションになり、
大規模な案件は外注しますので現場施工の外注等、全体的な工事監理を主に行っていただきます。

・当社が委託する設備管理会社の業務管理
・設備故障時の業者手配やテナント入退店は改修内容の相談・調整
・設備改修や更新の計画・設計・積算・工事監理・検査等
(大規模な内容は外注、委託いたします)
・中長期保全・修繕計画、予算要求、予算執行計画等
・その他施設設備の維持管理に付随する業務(消耗品・予備品購入等)

免許・資格

【歓迎】
・第三種電気主任技術者

語学力

不要

年収

450万~600万

給与

月給制
賞与 年2回
【モデル年収】
30歳:約470万円
43歳(課長):670万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です

雇用形態

正社員

勤務地

兵庫県

通勤交通費

全額支給
通勤手当:実費支給、上限55,000円

休日

年間休日121日
【休日】
週休2日制
(休日は会社カレンダーによる)
※配属部署により異なる、ショッピングセンター勤務の場合シフト制、ただし年間休日日数は全部署同じ

【休暇】
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

【年間有給休暇】
1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

福利厚生

各種保険完備
家族手当:配偶者6.5千、子1.2万、父母等6.5千
住宅手当:神戸市内持家4千、賃貸1.9万/市外賃貸1.5万
厚生年金基金
退職金制度

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企業情報

事業内容

・ショッピングセンター運営事業
・業務ビル運営事業
・駅ビル運営事業
・近隣商業施設運営事業
・公益施設運営事業
・体育レクリエーション施設運営事業
・海上アクセス事業
・ロープウェー・ケーブル事業
・歴史的建築物等保存活用事業

業種分類

不動産/不動産管理

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