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人事総務部責任者(部長候補)【業界トップクラス企業】 気になる

募集要項

業務内容

人事総務部長として、人材の採用、育成、評価、報酬制度の管理を行い、企業の人事戦略を推進します。また、オフィスの管理、設備の維持、契約管理などを効率的に運営します。

【人事業務】
・経営戦略を反映した人事戦略を立案し、組織全体での実行を主導
・人材の採用・育成・評価・報酬制度などを総合的に設計し、全体の方向性を示す
・短期的目標と中長期的戦略を見据えた人事施策を展開・経営層のパートナーとして、経営課題を人事面から解決する提案を行う
・役員会や経営会議で、組織改革や人事施策の提案・進捗報告を行う
・労務リスク、採用市場の動向、法改正対応などの情報を経営層に共有し、意思決定をサポート
・採用方針の決定:新卒・中途採用の方向性を決め、各部門と連携して採用計画を実行
・人事課のチームをマネジメントし、業務目標の達成をリード

【総務業務】
・オフィス環境の整備や備品管理、業務用資産(設備やIT機器)の適切な運用を監督
・経営層のサポート役として、必要な情報を提供し、経営戦略を現場へ反映させる
・役員会の準備・運営を指揮・規程類の管理を行い、法律リスクを回避
・オフィスや設備の維持管理、新規オフィス移転やレイアウト変更の計画と実行
・総務課のチームをマネジメントし、業務目標の達成をリード

語学力

不要

年収

700万~800万

給与

月給制
賞与 年2回
支給月は2月、8月

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

一部支給

休日

年間休日121日
土日祝、年末年始休暇

福利厚生

各種保険完備
グループ取扱商品の社員販売割引、ギフトモール15%オフ、慶弔見舞金

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企業情報

事業内容

「有店舗メディアショッピング」という形態でギフト用品・生活関連用品を全国のチェーン店を通じて販売するチェーン本部 

【仕入先】全国有名メーカー 2,000社
【販売先】一般代理店、FC「サラダ館」合計で約2,200店のほか、拡大中

業種分類

流通・小売/小売
サービス/その他

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