【原則リモート勤務】 介護人材採用担当（応募者対応） 
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求人No. 178630
募集要項
業務内容 |
ソラストの現場で活躍いただく介護職の採用業務に関して、採用コールセンターにて主に応募者と関わる業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ■電話、メールによる応募者対応（応募受付、面接日程調整、事業所への連携、内定通知等） ■採用管理システムへのデータ入力 ■採用状況の進捗管理 ■入社手続き等 【働き方について】 ■原則リモートワーク（1~2ヶ月に1回 品川本社への出社あり。その他年に1~2回集合出社の可能性あり） ■入社後1~2週間は研修・業務レクチャーのため出社中心となります。 |
|---|---|
年収 |
300万～400万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 経験・前職年収を考慮して決定いたします。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日125日 ■年次有給休暇（入社時に10日間付与、2年目以降は20日間付与） ■夏季休暇（5月末までに入社した社員を対象に6月～10月末までに使用できる3日間を付与） ■年末年始休暇（12/29～1/4） ■創立記念日（10/12） ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■土日祝日休み ■年間休日125日以上 |
福利厚生 |
■各種社会保険完備 ・退職金制度 ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、香典、傷病見舞金、災害見舞金） ・財形信託制度（一般財形信託・財形年金信託・財形住宅信託） ・従業員持株会 ・介護休業、介護休暇、介護短時間勤務、介護時差勤務制度 ・産休、育休、育児短時間勤務、育児時差勤務制度 ・特別休暇（本人・子・兄弟姉妹の結婚、配偶者の出産、リフレッシュ休暇、親族の弔事など） ・ウェルネス休暇（不妊治療、ホルモン治療、性別適合手術を目的として休暇を請求した場合、月2日までの有給休暇を付与） ・定期健康診断 ・団体総合生活保険 ・永年勤続表彰制度 ・各種研修制度（入社時研修、階層別研修、ビジネスコアスキル研修、e-ラーニング等） ・社内公募制度 ・社員紹介制度 ・交通費全額支給 ・リモートワーク可（配属・職務により異なる） |
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企業情報
社名 |
株式会社ソラスト |
|---|---|
事業内容 |
■医療関連受託事業 ■介護事業 ■こども事業 ■教育事業 ■スマートホスピタル事業 |
業種分類 |
サービス／人材紹介・人材派遣 サービス／その他 |
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