
【東京】「THE NORTH FACE」ブランド デベロッパー担当:スポーツアパレルメーカー 株式会社ゴールドウイン、「離職する人が少ない大企業」100社ランキング! 1位
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求人No. 181567
募集要項
業務内容 |
「THE NORTH FACE」ブランドのハードグッズアイテムを、 社内外の多方面の方達と連携を取りながら、デペロッパー業務をお願いします。 具体的には下記の業務を行って頂きます。 ≪デベロッパー業務≫ 60% ・生産方針の企画、立案 ・工場選定立案 ・原材料や完成品の品質基準の設定と実行 ・原価企画、管理 ・サンプル、量産品の確認(フィールドテストも含む) ・機能性検証及び表示確認 ≪帳票管理≫ 20% ・製品規格書 管理 ・素材規格書 管理 ・制限物質管理 ・トレサビリティ管理 ≪スケジュール管理≫ 10% ・開発スケジュールの設定と管理(シーズン、年間) ・量産スケジュール立案 ≪計数管理、資料作成など≫ 10% ・商品構成表作成及び管理(原価率、品番数、発注計画数 等) ・サンプル発注書作成 ※出張:(海外)年2回程度(主に東南アジア、中国の生産工場) (国内)年6回程度(富山本店、国内取引先など) その他、フィールドテストでの国内出張や外出などがあります。(年6回程度) ※在宅勤務:規程はありますが、現物確認の業務に伴い出社頻度が多くなります。 |
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語学力 |
要 実務レベルの英語力(目安:TOEIC 650点以上) ※海外企業との業務(英語でのメールやり取り等)が出来る方 |
年収 |
500万~550万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日125日 ・年間休日は、休日と夏季休暇を合わせて年間125日(土日完全週休2日+祝日+年末年始+夏季休暇) ・休日数、及び夏季休暇日数は年度によって変動します。※2025年は休日122日+夏季休暇3日 ・夏季休暇は年次有給休暇とは別に年度ごとに付与され、7~9月間で連続取得とします。 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 住宅手当、資格手当、職能手当など産休・育休制度、社員持株会、財形貯蓄、保養所、海外研修、階層別研修、役職者研修 ゴールドウインの製品が社員価格で購入できます。 |
企業情報
社名 |
株式会社ゴールドウイン |
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事業内容 |
下記、各種スポーツ用品の製造および販売 ・アウトドアスタイル関連商品 登山用ウエア、マリンウエア、アウトドア用品および関連商品 ・アスレチックスタイル関連商品 トレーニングウエア、テニスウエア、フィットネスウエア、スイムウエア、ゴルフウエアおよび関連商品 ・アクティブスタイル関連商品 スキーウエア、スノーボードウエア、モーターサイクルウエアおよび関連商品 ・その他 機能アンダーウエア、ハイテックウエア(防塵服)、OEMなど |
業種分類 |
メーカー/アパレル・ファッション |
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