【大手町直結/リスク管理部 法務・企画課/法務スペシャリスト】総合商社双日G/グローバル総合建材商社/フレックスOK/福利厚生充実◎ 
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求人No. 182223
募集要項
業務内容 |
<ミッション> 法務のスペシャリストとしてご経験を活かし、部署をリードしていただくことをお願いします。 <業務内容> ・営業・職能部門が取引先と契約を締結する際の契約書レビュー業務 ・課内で担当部署を決め、専属で担当をお願いします。 ・コンプライアンス事務局として、コンプラ対応業務等 ・取締役会の事務局 ※メンバーが週や日ごとに捌く契約書の数：月約20件ほどです。何か月も継続して交渉するものもあります。 ※営業が新しい仕組みを考えていくので、それに伴い法務・企画課としてサポートしていきます。 ・契約の確認だけでなく、債権回収、民事再生、破産対応等、法律実務を行うことができます。その際は、顧問弁護士と相談して進めていくこともあります。 |
|---|---|
語学力 |
不要 |
年収 |
780万～900万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ＜月給＞520,000円～600,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日123日 ・週休2日制（土日祝日） ・年末年始 ・リフレッシュ休暇 ・年次有給休暇 ・長期傷病休暇 ・特別休暇（結婚・忌引・転勤） ・看護休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 |
福利厚生 |
各種保険完備 ＜各手当・制度補足＞ ・住宅手当：社内規定に基づき支給 ・退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励金制度（資格取得にかかる受講・受験費用は会社が補助＆資格取得時に奨励金を支給） ・登用資格取得制度（昇進に必要な資格取得を会社が支援…簿記、会計、法務、貿易実務、TOEIC(R)テスト、施工管理技士）等 ・会員制福利厚生制度（ベネフィット・ワン） ・海外トレーニー制度 ・転勤異動自己申告制度 ・慶弔金支給制度 ・長期欠勤期間制度 ・休職制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・通年ノーネクタイ・ノージャケット制度 ・双日持株会制度 |
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企業情報
社名 |
双日建材株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
建材・木材他建築資材等の売買 合板及び合板加工品、木質繊維板、窯業建材、金属建材、住宅機器、室内装飾品、木材及び木材製品、断熱材、建具、家具、建築関連薬品、工業薬品、健康器具、その他 建築資材 日用品雑貨、園芸用品 建設用仮設資材の売買、賃貸、仲介及び管理業 商業デザインの企画・設計 各種工事の企画・調査・設計・管理及び請負業 不動産売買・仲介業 |
業種分類 |
商社／専門商社 商社／その他 |
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