【大阪】業務可視化（業務改善）コンサルタント/Daigasグループ 
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求人No. 184225
募集要項
業務内容 |
当グループでは、業務可視化を通じて業務改革を支援いたします。 業務全体を言語化・図式化し、プロセスの全体像や工程間のつながりを明確にすることで「業務の属人化」や「標準化されていない煩雑な作業」など、クライアントの認識できていない課題を洗い出し、解決に導く業務です。 当グループのサービスでは、大きく以下の4つの見える化を行い、改善に向けた課題の整理・抽出を行います。 【業務詳細】 ①計画・調査：As-Isの把握や既存業務関連資料の提供、業務概要インタビューを通じて、現状の業務フローを把握。 ②業務体系整理：業務体系表や業務フロー図を作成し、業務の流れや関係者を明確化。 ③業務量調査：業務体系表を基に定量的な業務量調査を実施し、各業務の実態を把握。 ④分析・改善：業務量データやABC分析を通じて、業務の特性を分析し、改善点を洗い出し。 ①～④を経て、業務改善提案を行います。 別途、業務可視化手法に関するレクチャーやマニュアル作成のサポート、クライアントの課題に応じて他事業部へのパスアップなど、幅広い解決策を提示が可能です。 まずは自社の業務改善に取り組んでいただき、改善手法を身に付けていただいたのちに、徐々にクライアント対応をお任せしていきます。 あなたのペースで確実にキャッチアップ出来る環境です。コンサルタントとして多角的な視点と、問題解決力が身につきます。 【補足】 ご依頼の多くがWebやHPからのお問い合わせや、クラアントからのご紹介によるものです。 テレアポや訪問営業などの探客ではなく、提案、業務改善活動に注力可能な環境です。 業務に慣れてくれば常に月1～2件のプロジェクトをお任せします。 クライアントの所在地により、月1～2回程度の出張の可能性あり。 【やりがい】 ・立ち上げて間もないサービスのため、サービスの拡大に携わる事が可能です。 ・既存の改善策にとらわれず、当社他サービスを含めた幅広い提案が可能です。 ・将来的には、当サービスの中核ポジションを担っていただくことを期待しています。 |
|---|---|
年収 |
519万～640万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 月額基本給：25万円～30.9万円 ※※上記年収は月額基本給12ヶ月分に賞与6.82ヶ月分(2024年度実績)、時間外手当(20h/月想定)を加算し算出した理論年収値です。 ※前職年収や経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
大阪府 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日124日 【休日】 土日祝 【休暇】 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 【休暇メモ】 リフレッシュ休暇、出産・育児・介護 ※産休・育休の復帰率100％ |
福利厚生 |
各種社会保険完備 大阪ガス健康保険組合 退職金制度：同社規定による ＜その他補足＞ ■リロクラブ ■Daigasガスグループ保険 ■サークル活動支援制度 ■大阪ガスグループ団体生命保険制度 ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■深夜勤務手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■カジュアルワークスタイル制度 |
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企業情報
事業内容 |
＜人材ビジネス＞ ・セールスサポートアウトソーシング ・スタッフサポートアウトソーシング ・マンション品質検査アウトソーシング ・人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣 ＜セールスプロモーション＞ ・Ｗeb制作、運用支援 ・印刷物企画立案・制作管理 ・イベント企画・運営 ・販促物制作 ・システム構築・維持管理 ＜教育・研修＞ ・ビジネス研修企画・運営 ・研修事務局運営サービス ・eラーニングシステム・コンテンツ開発/運営 ＜調査・コンサルティング＞ ・技術・特許調査 ・エネルギー関連コンサルティング ・環境関連調査 ・社会関連調査 ・CSR・BCPコンサルティング ＜コールセンター＞ ・コールセンターの一括運営受託 ・コールセンターへのコミュニケーター派遣 ・インバウンド・アウトバウンドサービス ・コールセンターコンサルティング・教育 ・電話受付に関するデータ解析 ＜建築＞ ・建築設計・監理 ・オフィスデザイン、スペースプランニング ・省エネに関するコンサルティング ・調査研究（建築・都市開発） ・リフォームビジネス支援事業 |
|---|---|
業種分類 |
サービス／アウトソーシング・コールセンター サービス／人材紹介・人材派遣 |
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