【大阪】法人営業職 ※堅調な業績成長の建材専門商社／繊維商社の事業部がスピンアウトした企業 
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求人No. 186199
募集要項
業務内容 |
ワークライフバランス◎転勤ほぼ無し！地元で腰を据えて働ける★残業月20時間以下★1年間のOJTを予定し、業界未経験でも安心！ 創業130年を迎える老舗繊維商社「田村駒」を親会社に持つ当社にて、大手～中小企業のハウスビルダー、工務店・工事店の社長様や技術者に対する住宅用の外装材や内装材、ビル用の建築資材等の提案営業をお任せします。 ■業務内容詳細【変更の範囲：会社の定める範囲】 ◇営業スタイル 既存顧客への営業がメインとなり、主に建築のトレンドやお客様のニーズに合わせた製品の提案のため決まった製品を売るのではなく、お客様に合わせた提案をします。 ◇製品 住宅向けのサイディング材（外壁に使用されるタイル地のもので、新築住宅の8割を占める材料）やビルの外壁建材、住宅内装の水回り（キッチン、洗面、ユニットバス）がメイン商材です。 ◇営業活動 単独、もしくはメーカーや上席者同行にて訪問します。 訪問に加え、架電による商材・商流提案、概況ヒアリング、市場・業界情報の提供も行います。 ◇一日の流れ（例） 午前中：見積書作成、商品問合せ対応、取引先の与信管理 午後：外訪営業数件 →直帰 ※基本的には公共交通機関を利用しますが、施工店様などは都心にない場合が多く自動車を利用します。（週３～４程度） ◇受注フロー １：お客様が獲得した案件に伴い発生する受動的なもの ２：メーカーと協業し商材の勉強会を実施するなどのアプローチで獲得する能動的なもの ３：取扱商材の広さや与信機能など、同社の付加価値を訴求して商流を獲得する能動的なもの ◇担当顧客 件数：平均49社 近畿エリアの工事店、工務店、ゼネコン、問屋、商社で個人事業主から法人、1社あたりの年間取扱高も数十万円～数億円と幅広いです。 ■働き方 ・平均残業時間20時間以下、土日祝休み、連続休暇の取得も可能でワークライフバランス◎ ・入社後は先輩と同行を通して仕事の流れと製品の知識を身につけて頂きながら、1年のOJT期間を通してお仕事を覚えていただきます。 ・組織の風通しはよく、相談しやすい環境です。 ■組織構成 50代1名（男性／副部長）、40代2名（男性／課長、営業職）、30代3名（男性／課長、営業職）、営業スタッフ4名（女性） 変更の範囲：本文参照 |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許 |
年収 |
450万～540万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ■モデル年収例： ・30歳：540万 ・35歳（主任）：650万 ・40歳（課長代理）：800万 |
雇用形態 |
正社員、契約社員 |
勤務地 |
大阪府 |
通勤交通費 |
全額支給 ※会社規定あり |
休日 |
年間休日120日 【休日】 土 日 祝日 会社規定 【休暇】 慶弔休暇 有給休暇 【休暇メモ】 夏季4日、年末年始7日、その他会社カレンダー有 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 残業手当（実動に応じる）建築施工管理技士取得推進（講習会費用等支給あり） |
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企業情報
社名 |
田村駒エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
建築資材の販売・建築設計・監理・建設工事 |
業種分類 |
建設／その他 |
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