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【大阪】情報システムリーダー候補 気になる

募集要項

業務内容

【ミッション:会社の「これから」を創る、攻めの情報システムをリードする】
税理士法人を中核とし、M&Aを通じて全国に拠点を急拡大するコンサルティンググループです。
私たちは今、まさに「第二創業期」。この変化の大きいステージで、
会社のIT戦略をリードする「プレイングリーダー」を募集します。

【会社のIT基盤を再構築し、変革をリードするプレイングリーダーへ】
お任せしたいのは、戦略を描くだけの責任者ではありません。M&A後の複雑な状況を読み解き、自らの手でシステムを構築し、仲間を巻き込みながら会社の未来を創造する。そんな「創業者」のような役割です。経営のすぐそばで、会社の未来を創る手応えを感じてみませんか?

【具体的な業務内容】
M&Aによる規模拡大に伴い、私たちは現在、以下のような課題に直面しており、
これらを解決する中心人物としての活躍を期待しています。

全社システムの統合とセキュリティ強化: 策定済みのセキュリティポリシーに基づき、各部門と対話しながら現場への浸透を推進。より実効性の高いものへと改善・運用していく役割を担います。
コンプライアンス遵守とデータガバナンスの確立: コンプライアンス遵守のためのIT統制の仕組みづくりや、
データログの監視・管理体制の構築。
全社データ基盤の構築: Salesforceや各種社内システムに散在する情報を一元化し、
経営判断や業務改善に活用するためのデータ基盤(DWH)の企画・構築をリードします。
先進技術(AI等)による業務改革: 最新のAI(Gemini)などを活用した業務効率化の企画・推進。

【この仕事の魅力】
経営に直結する裁量権: 新しいシステムの導入に関して、社長に直接その必要性や妥当性を説明し、
納得を得られれば予算の上限はありません。自らの提案で、会社を大きく動かすダイナミズムを実感できます。

明確なキャリアパス:
ご入社後は、まず現部長のもとで業務に慣れていただきます。
将来的には情報システム部門の責任者として部門を率い、経営の中核を担っていただくことを期待しています。
選べるキャリアの選択肢: ご希望や適性に応じて、社内DXで培ったノウハウを活かし、お客様のバックオフィス業務を改善する「ITコンサルタント」として活躍するキャリアを選択することも可能です。

年収

490万~800万

給与

年俸制
賞与 年2回
■昇給:年1回(4月/その他能力に応じて見直しあり)
■賞与:年2回(6月・12月)

雇用形態

正社員

勤務地

大阪府

通勤交通費

全額支給

休日

年間休日127日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇(実績あり)、特別休暇

福利厚生

各種保険完備
■通勤手当:全額支給(規定有)
■社会保険
■次世代育成支援金制度(出産祝金30万・入学祝金20万他)
■役職手当
■確定拠出年金401K
■フレックス制(入社1年経過社員を対象)

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企業情報

社名

ミカタ税理士法人

事業内容

■事業内容:
法人設立支援、事業承継、相続対策、MAS業務、医業コンサルティング、建設業コンサルティング、IPO支援、 M&A業務、セキュリティシステム関連コンサルティング

業種分類

コンサルティング/その他

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