【大阪】総務・労務(管理職候補) 阪急阪神ホールディングスグループ
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求人No. 187736
募集要項
業務内容 |
当社の業務部にて、バックオフィス業務を幅広く見ていただける管理職候補(課長代理・課長)を募集しております。 入社後は、勤怠管理や社会保険の手続きなど労務業務を中心にプレイングマネージャーとしてご活躍いただけるのを期待しております。 ゆくゆくは人事や経理などの業務もお任せし、幅広い業務に携わることが可能です。 【具体的には…】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険業務 ・労働関係法令対応 ・総務業務 ・マネジメント業務 など 【歓迎】 これまでバックオフィスの業務でご経験を積まれてきた方で、管理職にキャリアアップしたい方、管理職としてご活躍してきた方を歓迎いたします。 入社後は勤怠管理や社会保険など労務系の業務から就業していただき、数年後には評価制度や採用人事などの業務も担っていただき、ご経験を積んで頂きます。 【働きやすい環境】 残業時間も月平均11.6時間と業務がコントロールしやすい環境です。 |
|---|---|
年収 |
500万~600万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
大阪府 |
通勤交通費 |
一部支給 月5万円まで |
休日 |
年間休日122日 【休日】 完全週休二日制(土日祝) 【休暇】 夏期3日(休日含む) 年末年始 7日(休日含む) 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休制度 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 資格取得報奨金 結婚・出産・葬祭料 ■家族手当(管理職は対象外、扶養家族のみ) 配偶者:15,000円、子1人:5,000円(3名まで) ■役職手当・社員持株会制度 ・資格取得奨励制度 ・グループ会社各種恩典 |
企業情報
事業内容 |
■組立・加工業様、食品業様、製薬業様向けの販売・生産管理システムの開発・導入 ■MES,IOT,AIを活用した製造現場向けソリューション開発・導入 |
|---|---|
業種分類 |
IT・インターネット/SIer |
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