【東京（内幸町）】オフィスビルの設備管理（自社グループ保有） ◇ダイビルグループ 
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求人No. 190143
募集要項
業務内容 |
～設備管理の経験者歓迎！ダイビル100%出資会社・ダイビル特化で企業地盤安定◎／転勤無・常駐勤務／所定労働7h・残業時間13h程度・平均有給取得日数14.6日で働き方改善◎～ ■業務概要： 管理受託ビルのビル管理部にて、設備の運転管理・維持管理・修繕工事、改修工事、整備工事の企画、発注、施工管理およびテナント対応をお任せします。 ■担当施設： 親会社であるダイビル株式会社の所有ビルをご担当いただきます。 例） 日比谷ダイビル、秋葉原ダイビル、商船三井ビルディング、麹町ダイビル、三田日東ダイビル、青山ライズスクエア等 ■組織構成： 各ビルの管理部は管理部長1名、部長補佐1名、設備管理担当3~6名にて構成されています。 当社全体では50名程度がビル管理部に所属しています。 ■働く環境： ＜残業＞13時間程度／月 ＜休日＞年間休日120日／シフト制にて休日を設定 ＜宿直＞月4回程度（1回ごとに手当3500円を支給）、宿直明けはお休みになります。 ■キャリアパス： ビル管理部の管理部長補佐や管理部長として現場を取り仕切るポジションを目指していただきます。 適性によっては運営統括部への配属の可能性もあります。 ■当社の特徴について： 1963年の新ダイビル北館竣工に合わせて設立され、設立当初は、新ダイビル駐車場の管理運営業務を行っておりましたが、現在では、ダイビル株式会社の各オフィスビルの設備管理、警備を中心としたビルの総合運営管理を行っています。各種資格を有する経験豊富で優秀な専門家集団が24時間体制でビルを見守り、安全と安心をテナントへ提供しています。当社は、ダイビルグループを構成する会社として、ビルの総合運営管理を着実かつ堅実に行い、テナントの事業活動を支えています。 ■当社の魅力について： ダイビルグループの一員として、安定的な成長を遂げおります。主に、東京・大阪の中心部に構えるダイビル保有ビルのメンテナンス業務を行っており、ビル運営に必要不可欠な機能である「設備」・「清掃」・「警備」をグループ内で保有しており、高品質のサービスを提供しております。 |
|---|---|
年収 |
400万～500万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
一部支給 上限150,000円 |
休日 |
年間休日120日 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 公休として1か月に平均8日以上の割合で休日を確保します。 慶弔休暇、有給休暇（初年度11日付与※以後1日増、6年目から20日付与）、産前産後・育児休暇 ※当直勤務の場合、明け休み有り |
福利厚生 |
各種保険完備 家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度：資格手当に係る資格の受験費用/テキスト代の支給、また第三種電気主任技術者電験3種/建築物環境衛生管理技術者試験合格については報奨金あり（5万～10万円） ＜その他補足＞ ・作業服（制服）の貸与 ・社員旅行あり ・財形貯蓄制度あり ・育児介護による時短勤務制度あり |
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企業情報
社名 |
ダイビル・ファシリティ・マネジメント株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
ビルの総合運営管理 ①設備運転管理業務（運転、監視、点検、並びに保守） ②運営管理業務（遠隔監視、緊急対応） ③警備業務 警備業標識 ④テナント対応業務（内装工事等の企画、立案、発注、管理） ⑤建物設備の整備、修繕、改修、更新等の工事手配、施工管理 |
業種分類 |
不動産／その他 |
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