【福岡】建築施工管理(新築分譲住宅またはリフォーム工事) ■前職年収保障制度有／東証プライム上場・住宅供給数日本一を目指すパワービルダー 
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求人No. 195075
募集要項
業務内容 |
東証プライム上場・住宅供給数日本一を目指すパワービルダーでの建築施工管理業務全般。 年間1万棟の新築住宅供給体制の構築を目指し、全国にエリアを拡大する形で急成長を遂げている当社では次々と新しいポストが誕生しています。 分譲住宅の新築工事またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務をお任せします。単なる現場監督に留まらず、ゆくゆくは業務改善や管理職としてマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 【具体的には】 ・施工計画の策定 ・安全・品質・工程・現場の管理 ・資材手配・業者手配として全国約3000社に及ぶ協力業者との連携・折衝 ・現場支援アプリを活用した管理 ・現場目線での工程見直し・業務改善提案 ・若手スタッフの育成など |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許 下記何れかの資格 ・一級または二級建築士 ・1級または2級建築施工管理技士 |
年収 |
600万～800万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 ※経験・スキル・前職の給与などを考慮の上、決定 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
福岡県 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日120日 完全週休2日制(営業職:火・水、技術職・コーポレート職・クラフトマン:土・日)、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休業、介護休業、特別休暇、有給休暇など ※会社カレンダーによる |
福利厚生 |
各種保険完備 残業手当、休日勤務手当、インフレ手当、資格手当、役職手当、家族手当、寮・社宅(転居を伴う異動の場合)、転勤手当、単身赴任手当、海外赴任手当、従業員持株会制度、社内表彰制度、慶弔金制度、資格取得支援制度、自己啓発支援制度、社内フリーエージェント制度、住宅購入補助制度、社内イベント(社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行など)、研修制度、再雇用制度など ※会社規定による |
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企業情報
事業内容 |
■東証プライム上場・住宅供給数日本一を目指すパワービルダー 分譲住宅事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成 |
|---|---|
業種分類 |
金融／銀行・信託銀行 サービス／人材紹介・人材派遣 建設／建設・建築・土木 建設／住宅設備・ハウスメーカー 建設／内装・リフォーム・インテリア 不動産／デベロッパー 不動産／不動産仲介 不動産／不動産管理 |
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