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銀行での事業承継(案件ソーシング⇒投資⇒エグジットまで) 気になる

募集要項

業務内容

【業務内容】
銀行の投資専門子会社において、事業承継ニーズを有する、中小・中堅の事業会社の株式を取得し、オーナー企業経営体制から、ふつうの会社の組織経営への移行、持続可能な運営体制を構築し、最終的には、第三者の事業会社に経営を承継させることで、事業承継を完遂するチームに所属します。案件ソーシング、企業価値算定、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、投資実行から、投資後は、派遣社長の経営をあらゆる面でサポート、グループ再編、ガバナンス体制構築、資金繰改善、必要なインフラ投資の支援、採用支援、最終的な経営承継先への譲渡プロセスに従事頂きます。
企業の財務分析にとどまらず、法律・税務・労務等、専門家への確認も行いながら、企業運営に関与頂き、各業種に特有の規制、リスクに個別に対応していく必要があるため、未知への精神的タフさ、領域を限定しない向上心が期待されます。

【部署概要】
事業承継ニーズに対して株式投資を通じて支援する業務です
事業会社やプライベートエクイティファンドへの高値売却よりも、企業文化の継続性、従業員の働き方の持続性などを優先したい、中小・中堅の企業オーナーを対象として、基本的には100%株式取得後もオーナーに残って頂き、ともに最終的な事業承継を目指す活動を行っています。
銀行グループの投資専門子会社として、株式取得後の経営支援に重点を置いた取組を志向しています。

働き方:
・原則として出社。介護や育児などの必要に応じて、在宅勤務も可能です。
・時差勤務及び時間単位休暇制度もございます。

語学力

不要

年収

900万~1400万

給与

月給制
賞与 年1回
経験・能力・前職での年収を考慮のうえ、当行規定により決定します。

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

全額支給

休日

【休日】


祝日
【休暇】
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
【休暇メモ】
年次有給休暇20日(初年度、但し入社月により変わる)
連続休暇制度(年1回の2週間休暇または年2回の1週間休暇)
健康休暇(年2回の2~3日休暇)
各種特別休暇(慶弔ほか)

福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度

残業手当、住宅補給金、昼食費補助ほか各種福利厚生制度、介護休業制度、育児休業制度ほか
各種業務研修、資格取得支援制度ほか

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企業情報

事業内容

リテールバンキング業務
コンシューマーファイナンス業務
資金調達
資金運用
バランスシートの改善
リスクヘッジ
金融法人のお客さまとのネットワーク

業種分類

金融/銀行・信託銀行

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