【名古屋】法人営業 ※豊田通商グループ 
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求人No. 197538
募集要項
業務内容 |
◆募集背景 トヨタGを中心に、企業とその従業員に対して保険を通じた安心と価値を提供してきました。近年、福利厚生制度としての「団体保険制度」へのニーズが高まっており、より一人ひとりの働く人に寄り添ったサポートが求められています。 企業の人事担当者との関係性を深めながら、働く人々の生活や将来を支える保険制度を運営・拡販していく、その中核を担うポジションとして法人営業職を募集します。 ◆仕事内容 トヨタグループを中心とした顧客企業が福利厚生制度として導入している保険制度について、制度運営や加入促進、コンサルティング対応を行います。 企業（主に人事担当）との信頼関係を構築し、ニーズ把握や情報伝達の仕組みを理解したうえで制度運営を推進するBtoB営業と、従業員およびそのご家族向けにセミナーや個別相談を行うBtoC対応の両面を担うポジションです。 ◆業務詳細 ・法人顧客への保険制度浸透施策の提案 ・企業情報、加入状況の分析および改善施策の企画・実行 ・新入社員、定年退職者向け説明会の企画・運営 ・各種セミナー、個別相談会の企画・運営（講師・コンサル対応） ・社内関係部署、保険会社との調整・折衝 など ◆配属先情報 配属は職域事業部内の「職域営業グループ」です。 所属メンバー 約20名 ◆グループの雰囲気・働く環境 3年目の若手から30代・40代まで幅広い年代で構成され、チーム成果を重視しながら意見を出し合える風土です。新しい企画にも挑戦しやすく、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 ◆OJT制度 保険商品・制度、営業フロー、業界知識を学び、ロープレや先輩同行を通じて段階的に実務を習得。月1回の1on1面談でフォローします。 |
|---|---|
語学力 |
不要 |
年収 |
600万～770万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
愛知県 |
通勤交通費 |
一部支給 会社規定に基づき5万円/月以内で支給 |
休日 |
年間休日120日 完全週休2日制（土日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ■土日等 ※配属部署に適用されるカレンダーによる ■所定休日とは別に夏期休暇（3日） ■産前産後休暇（育休後復帰率100%） |
福利厚生 |
各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 厚生年金基金：豊田通商グループ企業年金基金 退職金制度：勤続年数に応じて ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（受験料補助、講座補助） ■研修制度（階層別研修、自己啓発支援） ＜その他補足＞ ■団体保険 ■企業型確定拠出年金（トヨタグループ連合型DC） ■確定給付年金（TTG企業年金基金） ■グループ持株会制度 ■育児休業／介護休業 ■時短勤務制度（勤続1年以上の社員が対象） ■在宅勤務制度（条件あり） ■定期健康診断 ■人間ドック補助 ■インフルエンザ予防接種補助 |
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企業情報
社名 |
豊通保険パートナーズ株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
【事業内容】 豊田通商（プライム上場）100％出資子会社の保険代理店事業会社。トヨタグループの保険代理店として主にトヨタ自動車、トヨタグループ企業にお勤めの従業員、OB、そのご家族の方向けに安心と安全をご提供しています。 【事業詳細】 ・損害保険代理業 ・生命保険の募集に関する業務 ・コールセンターの運営・代行業務 【仕事の内容】 (1)トヨタグループ企業従業員への保険に関わる福利厚生制度の設計・運営・個別コンサルティング実施 (2)トヨタグループ企業従業員向けの団体扱自動車保険の提供 (3)企業のリスクにあった各種企業保険のコンサルティング |
業種分類 |
金融／その他 保険／損害保険 |
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