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【東京】社内SE・システム開発プロジェクトリーダー/在宅勤務可 気になる

募集要項

業務内容

~事業成長を支えるシステム化プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、企画・要件定義から稼働、稼働後評価・エンハンスまでのプロセスを一貫して携わっていただきます。~
■業務要件定義などビジネスサイドを担うチームと連携しながらプロジェクトを推進いただきます。
■設計・開発・保守工程については外部パートナーへ委託しており、QCD管理を中心にレビューと推進を行っていただきます。
上長や同僚と協力しながら、複数のシステム開発案件を自律的に同時実行していただくイメージです。
現在は中長期での成長戦略を実現するための大規模なIT投資プロジェクトを実行している最中です。生成AIを活用したプロジェクトも多く、現在進行中の大型プロジェクトはAI駆動開発での実行を予定しています。

【具体的には】
・システム化プロジェクトの企画・要件定義から稼働、稼働後評価・エンハンスまでの一貫した推進
・ビジネスサイド部門(業務要件定義を担うチーム)との連携・合意形成によるプロジェクト推進
・ 設計・開発・保守を担う外部パートナーのディレクション(QCD管理を中心としたレビューと推進)
・ 複数の開発案件の同時並行推進(上長・同僚と協働しながら自律的に実行)
・ 現場の課題発見から、業務プロセスの改善および定着までの主導
・ メンバーへの助言・OJTを通じた育成、組織として再現性のある成果を生み出す仕組みづくり
・ 生成AI・AI駆動開発を活用したプロジェクトの推進

【キャリアステップ】
まずはプロジェクトリーダーとして、複数のシステム開発案件の企画から稼働後評価までを一貫して担っていただきます。
その後は、プロジェクト経験を通じたラインマネージャーへのキャリアパスと、プロジェクトマネジメントという専門性を発揮するキャリアパスの双方を目指していただけます。

【当ポジションの魅力】
現在、積極的なIT投資の局面にあり、プロジェクトマネジメントスキル・課題解決スキルを磨ける機会が豊富です。
生成AIを活用したプロジェクトも多く、現在進行中の大型プロジェクトはAI駆動開発での実行を予定しています。
当社の事業運営の目線から、ECをはじめ、それを動かすバリューチェーンまで幅広い領域のご経験を積むことができるポジションです。
配属予定の開発ユニットは、部長・課長を含む16名程度の組織です。キャリア採用で入社したメンバーも多く、
多種多様な経験を持つメンバーが集まっており、「個の力」だけでなく「チーム力(協働力)」の高さが特徴です。

年収

770万~950万

給与

月給制
賞与 年2回
※昨年度賞与実績:(管理職)7.3箇月分(年間)、(非管理職)5.5箇月分(年間)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

全額支給

休日

年間休日124日
【休日】
土
日
祝日
【休暇】
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇

福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度

家族手当:同社規定に基づく
住居手当:同社規定に基づく
寮社宅:※住宅補助あり<教育制度・資格補助補足>
※「自己責任と自己選択」を能力開発の原則に、充実した教育体系の中から必要性を自分自身で判断し、必要なメニューを受講出来ます。
<その他補足>
◆新福利厚生「PLAYWORKマイレージ」とは
非管理職は、年間15万円相当のマイレージが付与され、以下特定の用途で使用できます。加えて、健康増進または学びの行動により年平均2万円(0.5~4.1万円)が加算されます。
【可処分時間向上】テレワーク環境構築、通勤時間短縮、時短家電/宅食等
【仕事と生活両立】育児/介護施設サービス、先進治療の利用等【健康の維持増進】人間ドック/二次検診/禁煙治療、スポーツ施設、整体/マッサージ、健康/スポーツ用品購入、人間ドック受診等
に利用できます。

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企業情報

事業内容

文房具の製造・仕入れ・販売、オフィス家具の製造・仕入れ・販売、空間デザイン・コンサルテーションなど

業種分類

メーカー/日用品
建設/その他

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