◇地域密着型証券会社◇管理職候補（店舗管理、プレイングマネージャー職） 
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求人No. 77386
募集要項
業務内容 |
■概要：同社店舗の管理業務および営業活動を行うプレーイングマネージャー ■詳細： ・地域密着型で個人顧客と長期的な関係を築きながら、株式を中心とした証券・資産運用コンサルティングを行う店舗の管理業務（コンプライアンス・売上管理・部下育成） ・営業活動（個人営業中心とした新規開拓及び来店誘致による顧客獲得）※取扱商品は投資信託や債券など多岐に渡ります。 ■営業スタイル： (1)同社では「お客様の視線にたった、お客様主導の資産運用」を目指しています。この点がただ「売る」ことを目的とした営業と大きく違います。年齢や性別、職業、資産の内容の異なる個人顧客に対して、じっくりと長期的な信頼関係を築き、資産に関わる相談にのっていただきます。それぞれの資産運用のご希望を深くヒアリングしていただくので「聴く力」が重要になります。金融商品の専門知識をもとに、それぞれのお客様の合った投資方法を提案していただきます。 (2)新規開拓は顧客紹介や既存顧客からの掘り起こしを中心に行っています。 (3)顧客の95％は個人、残りの5％が法人です ■評価制度： (1)「お客様主導の資産運用」のサポートが評価される仕組みになっています。具体的には証券取引手数料、預かり資産、募集物商品取引高(投資信託・国債など）の3軸において評価されます。 (2)営業経験4年目以上になると、本人の意思も考慮の上、能力・経験に応じてインセンティブ(歩合)制に移行可能です。中途採用の方は要相談。 (3)中途・新卒の区別なく公平に評価されます。中途入社は全体の2割程度ですが、支店長に抜擢された方もいます。 ■社風：前職のキャリアや年齢に関わらず、気兼ねなく話せる風通しの良い社風です。和気あいあいとしており、若手社員が有志で集まり休日にバーベキューに行くこともあります。 |
|---|---|
年収 |
800万～1000万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） ※能力・経験に応じてインセンティブ制を採用 |
勤務地 |
岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 |
通勤交通費 |
会社規定により支給 |
休日 |
年間休日120日 【休日】 日 祝日 土 【休暇】 慶弔休暇 年末年始休暇 有給休暇 【休日メモ】 完全週休2日制（土日）、GW ※有給休暇取得推進制度あり 【休暇メモ】 有給休暇10日～20日、各種休暇（育児休暇、介護休暇等） |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 通勤手当、住居手当財形貯蓄制度、資格取得支援制度、社内融資制度、社内教育制度 ・木曽駒（社員と家族が利用可能。1泊500円）、共同契約施設（熱海・湯桧曽・秋谷）、会員リゾート施設 有 |
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企業情報
事業内容 |
金融商品取引業 |
|---|---|
業種分類 |
金融／その他 |
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