【広島】採用・教育担当
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求人No. 95151
募集要項
業務内容 |
現状、同社では人事・教育部門がなく、今後の社内体制の強化のため新規部署として立ち上げます。以下の業務を担当いただきますが、立ち上げ時の体制確立がメインミッションとなりますので、新規事業の立上げ経験などある方は歓迎いたします。 ・新卒/中途社員採用にまつわる業務 =現状、採用業務は総務部門をはじめ、手分けして実施しております。その業務を自部門で取りまとめ、今後のスケジュールや役割分担を実施し遂行していただきます。 ・社員の育成スケジュールにおける立案、運用 =主には新卒教育、教育カリキュラム作成、外部講師手配などを実施いただきます。 |
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免許・資格 |
【歓迎される資格】 宅地建物取引士資格をお持ちの方歓迎いたします |
年収 |
320万~560万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
広島県 |
休日 |
年間休日96日 【休日】 会社規定 【休暇】 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 【休日メモ】 毎週水曜日ならびに隔週火曜日+年間計画有給5日 【休日数の変更について】 2019年4月より年間休日数が100日+年間計画有給5日での105日となります。 【休暇メモ】 介護・育児休業制度 |
福利厚生 |
各種社会保険完備 退職金制度 退職金制度…勤続3年以上対象 ・資格手当(建築士、宅地建物取引士、インテリアコーディネーター等) ・扶養手当 ・住宅手当 社有車貸与制度 携帯電話貸与制度 社員旅行(年1回) 財形貯蓄社有車貸与制度 携帯電話貸与制度 社員旅行(年1回) 財形貯蓄 |
企業情報
事業内容 |
・注文住宅の企画、設計、施工、増改築 ・不動産の売買、仲介、賃貸物件の管理 ・宅地造成の企画・開発 |
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業種分類 |
建設/住宅設備・ハウスメーカー 不動産/不動産仲介 不動産/不動産管理 |
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