【大阪／兵庫※直行直帰】CRC（治験コーディネーター）◆未経験歓迎／研修制度充実 
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求人No. 131584
募集要項
業務内容 |
■担当業務：治験コーディネーター（CRC）として業務をご担当頂きます。 ■詳細：病院などの医療機関で行われる治験の支援を担当します。医師・スタッフへの伝達事項の報告、被験者への治験内容や薬の投薬などの説明・スケジュールの調整、検体処理、書類作成の準備など、治験全体のコーディネートをし、院内での治験がスムーズに行われるよう、担当医師の指示のもとで医学的判断を伴わない治験業務をサポートします。 CRCは施設常駐を基本とし、情報共有のため兼任者とで構成されています。また、支援施設はプログレス1社による治験支援を原則としています。緊急時対応が必要な治験の場合、施設の近くに借上社宅を用意して対応しています。 ■勤務地：治験支援範囲を京阪神に特化し、密度の高い治験施設の支援を行っています。2つのエリア（大阪ブロック、阪神ブロック）グループに分けて緊密に連携しています。 ■担当施設：プログレスの支援施設は、病院が中心です。病院の長所は患者数が多く、特殊な疾患の対応が可能でありますが調整に手間がかかる、機動的対応が取り難いなどの問題があります。 プログレスは1社のみでフルサポート支援することにより、機動的な対応を取ることができ、病院であってもクリニック並みの機動的対応が取れ、病院とクリニックの長所を併せ持つ支援をしています。 ■配属先メンバーについて：現在CRCとして活躍しているのは、正社員20名、派遣社員3名の計23名です。20代後半から40代まで幅広い年齢のメンバーが所属しています。平均年齢も30歳と比較的若い組織になっております。男女比は3:7で女性が多く、女性も長期的に活躍しやすい環境となっています。 ■研修制度について：同社では未経験者・経験者問わず、研修制度に力を入れています。主に座学とOJTの2つを軸とした研修制度を設けています。3か月間研修担当がマンツーマンで指導するので、未経験でも安心して挑戦頂けます。 |
|---|---|
年収 |
348万～450万 |
給与 |
月給制 賞与 年４回 賞与（年4回）：初年度0.7か月分、2年目以降1.4か月（業績変動制） |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
大阪府、兵庫県 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日123日 週休2日制 有給休暇10日～15日 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇等 ※勤務施設により土曜日等出勤の場合もありますが、代休または休日出勤手当を支給いたします。 |
福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続年数5年以上の方が対象となります。（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■導入研修、継続研修、OJTなど研修制度が充実していますので、未経験でも安心して挑戦頂けます。 ■学会参加等の研修もあり、経験者の方でも学ぶ機会が多く提供されます。 ＜その他補足＞ ・育児休暇（勤続2年以上の方が対象） ・英語学習費（5万円まで負担） ・人間ドッグ全額会社負担（30歳以上の方とそのご家族）※会社規定有 |
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企業情報
事業内容 |
■臨床開発支援業務(SMO業務)： CRC派遣、登録・DM・解析、SMO業務、CRC業務、フェーズ1施設の運営、海外からのジェネリック導入、ジェネリックの臨床試験 ■教育事業： 外部のCRCやCRAの方々への教育・研修 *立体的な体系プログラムをコンセプトとし、学術的知識・GCP関連知識・SOP関連知識から成る講義、ロールプレーによる模擬研修や医療施設でのOJTによる実践研修、外部講師による講習、外部研修機関への参加、実際の医療機関でのOJT研修など |
|---|---|
業種分類 |
メディカル／その他 |
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