【本牧専用埠頭】海外工場向け 自動車部品輸出業務 
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求人No. 147442
募集要項
業務内容 |
日産のグローバル生産を支える自動車部品（エンジン～ボディ全般）の輸出業務スタッフの募集です。 日産、ならびにアライアンスパートナーの海外拠点（20か国、33工場）向けの部品輸出業務、国内外の関係部署との受注、出荷業務となります。 ・海外工場～国内工場、サプライヤー様との部品出荷、納入計画の策定、物流業務全般の改善活動 生産管理と物流業務の両方の視点で業務を行っていただきます。 ・船社、通関業者、輸送会社、梱包業者等との、現場の運営能力調整、改善活動、指導 地道な調整による改善、知恵を絞ったブレークスルー的な改善活動、色々案を出して、改善を行っていただきます。 ・現場梱包作業、輸送計画の策定 部品サプライヤー様からどのように部品を納入いただくか、現場の作業能力を見ながら、海外の生産動向を見ながら、どうやったら、最適化出来るか、輸送能力を確保していくか、知恵を出しながら、業務を行っていただきます。 ・海外拠点との、短期、中期出荷計画の策定 半導体不足やコロナ禍による物流危機を乗り越えながら、海外工場の生産を止めないためはどうするか数カ月先を見ながら検討していただきます。 ・将来的な転勤可能性はあります ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ・生産管理、貿易実務、海外工場向け部品出荷の戦略検討、現場での改善業務等幅広い業務を経験出来る。 ・コロナ禍の物流危機でも、海外工場の生産をコンテナや船舶不足で止めなかった、日産自動車の部品輸出チーム中核として、部品の受注から、出荷、外部との調整まで、一気通貫で自動車部品の輸出業務を経験できる。 ・若手社員も多くダイバーシティも進んでおり、全体的に和気あいあいとした雰囲気なので中途採用者の方でもすぐ職場に馴染める環境。 ・いろいろな国籍の方、他業種を経験された方など、多様な意見・考え方で論議できる職場。将来は海外生産拠点との業務にローテーションする可能性もあり、より多様な環境下で知見・スキルを磨くことができる。 ・自動車通勤が可能。 |
|---|---|
語学力 |
あれば尚可 |
年収 |
500万～800万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 修士了 月給 237,000円 大学卒 月給 215,000円 高専卒 月給 184,800円 ※キャリア採用の場合は、経験、能力等を考慮し、規定により優遇いたします。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
神奈川県 |
通勤交通費 |
一部支給 会社規定に基づき支給 |
休日 |
年間休日121日 週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日） →週2日：ほぼ土日休み可 夏季休暇（9日間程度） 年末年始（9日間程度） ゴールデンウィーク等 年次有給休暇（初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで）、年次有給休暇の連続取得制度（個別に9連休の設定可）、半日年休制度、勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇） |
福利厚生 |
各種社会保険完備 連携型確定拠出年金 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：手当支給については規定による 住宅手当：家賃補助制度あり：手当支給については規定による 寮社宅：独身寮・社宅：手当支給については規定による 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：企業年金あり、補足は福利厚生に記載 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ リーダーシップ／マネージメント研修、専門領域教育、語学教育（英・仏・中・西）、通信教育、E-learning等 ＜その他補足＞ ■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等 ■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他 ■社外福利厚生施設・制度（例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他） ■休職制度：育児休職制度、介護休職制度他（育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能） ■企業年金補足：確定拠出年金（DC） |
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企業情報
事業内容 |
自動車の製造・販売および関連事業 |
|---|---|
業種分類 |
メーカー／電気・電子 メーカー／機械 メーカー／自動車・自動車部品 |
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