【労務スタッフ】外資企業向けアウトソーシング/英語力が活かせる/在宅勤務可/残業15H程度
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求人No. 156151
募集要項
業務内容 |
外資系企業の日本進出時の設立時の手続きからワンストップで経理・給与などのアウトソーシングを行う当社にて、給与労務スタッフを募集いたします。 【主な業務】 ご経験に応じて下記の業務をご担当いただきます。 ・日本で雇用した社員の給与・賞与・退職金計算 ・親会社から出向の外国人の給与・賞与計算 ※クライアント毎に担当を分けており、2~3人でチームを組んで対応。1人あたり5~10社程度を担当します。 【業務の魅力】 グローバル企業がクライアントの中心で、海外オフィスとも英語でのやり取りの機会があります。(最初は語学力に応じて、翻訳ソフトを用いたメールのやりとりからスタートすることも可) 英語を活かして仕事したい方、よりステップアップしたい方にはお勧めの環境です。 また、週2日までのリモートワークやオフピーク通勤など従業員の働きやすい環境を整えており、ご家庭と仕事を両立して活躍されている社員の方々もいます。 【当社の強み】 会計と労務を分業化しておらず、クライアントへワンスタッフでサービスを提供しているため、クライアントからの信頼も厚く、長期的な関係性を築いています。単なる代行ではなく、クライアントの日本進出を軌道に乗せるため、立ち上げフェーズからパートナーとして仕事を行っています。 |
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語学力 |
要 英語読み書き(翻訳ソフトを用いてメールのやり取りができるレベル) |
年収 |
400万~450万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日120日 【休日】 土日祝日 【休暇】 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 【休暇メモ】 出産・育児休暇 |
福利厚生 |
退職金制度 各種社会保険完備 |
企業情報
事業内容 |
会計サービス 給与計算サービス マネジメント・サポート・サービス |
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業種分類 |
コンサルティング/その他 |
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