【東京】データアナリスト ◆グロース上場のAIベンチャー/フレックス有/地方就業可◆
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求人No. 158229
募集要項
業務内容 |
【概要】 データ分析に基づく知見の提供をはじめとする、プロジェクトマネジメント全般をお任せします。 【詳細】 ・クライアントとのディスカッションを通じて、プロジェクトのスコープを決め、ゴール設定を行う ・顧客データの初期分析 ・プロジェクトに必要となる顧客データの要件分析 ・製品やソリューションを導入した際の効果検証 ・データの視覚化や分析ツールづくり ・分析のための環境構築とデータ処理 ・データ分析の結果に基づいたレポート作成やソリューションの提案 ■技術スタックはこちら https://stackshare.io/abeja/abeja-datascience ■業務やチームでの取り組みについて https://tech-blog.abeja.asia/entry/abeja-ds-team-202111 【ミッション】 「顧客企業を、未来に必要とされる存在へと、変える」 クライアント企業が抱える経営課題を、機械学習・統計・数理最適などデータサイエンスの力で解決に導いていただきます。 お客様の抱える経営課題を、機械学習・統計・数理最適などのデータサイエンスの力で解決するために、コンサルタントやプロジェクトマネージャと連携しながら、実践的かつ最適な技術の選定、アプローチ検討からモデル開発・実装までをリードいただきます。 |
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語学力 |
要 |
年収 |
600万~1000万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日120日 完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日 年次有給休暇(初年度10日) リフレッシュ休暇(初年度最大3日) その他(慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など |
福利厚生 |
各種保険完備 ・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可) ・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可) ・子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給。 ・健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施。 ・成長支援制度:自身のミッションを達成するために必要なコンテンツ(書籍・電子書籍・オンライン講座など)を、事前承認なしで会社経費にて購入できる制度。 ・結婚出産祝い金:従業員が結婚した場合、または従業員に子が生まれた場合、お祝い金として3万円を支給。 ※他にも複数の制度がございます。 |
企業情報
事業内容 |
自社開発AIを用いたデジタルプラットフォーム事業 |
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業種分類 |
IT・インターネット/インターネットサービス IT・インターネット/ソフトウエア コンサルティング/コンサルティング |
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