《東京》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)
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求人No. 159516
募集要項
業務内容 |
<グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS) > ※グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED) という組織もございますがGCSのみ募集中です ・特定顧客の課題解決により深く入り込む(点の深堀) ・1つのソリューションは1年程かかるものが多く、提案~開発・設計~提供ソリューションの実施当日立ち合いまで全てのバリューチェーンを担う特性がある。比較的時間をかけて試行錯誤しながら成長することに志向性が高い方にフィットしやすい。 ・限られた数の顧客(既存がメイン、1人5社程度)に対してテーラーメードソリューションを開発・設計し、提供期間中を通じてブラッシュアップも行うため、クライアントに深く入り込み、作り込むことへの関心が高い方にフィットしやすい 【共通のアプローチ】 両組織とも、単なるサービス・プログラムの紹介ではなく真にそのクライアントの課題解決に資する価値を提供できるよう“経営上の課題からの議論”を大切にしています。課題の本質を見極めた上でソリューション提案を行うアプローチは2組織共通です。 ※それぞれのチームで共通する点、志向性として異なる点もありますので、書類応募の段階では共通の職種としてご応募頂きます。 一次面接の中で、グロービスからも両組織についてお伝えしながら、ご自身の特性や取り組みたいことを踏まえた上でどちらの組織を志望されるかお決めいただきます。 |
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免許・資格 |
【歓迎要件】 MBA(経営課題についてクライアントとディスカッションするシーンが多く、コンサルタント自身にも経営知識が必要であるため/「経営知」を社員自身も体現できることを重視しており、講師としての登壇も期待役割となるため) |
語学力 |
日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上 |
年収 |
550万~800万 |
給与 |
年収:550~800万円 月給:458,333円~666,666円 基本給:333,333円~484,848円/月 半年以上在籍した方はプロフィットシェアリング制度の対象となります(当社規定による。年2回支給。) |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
交通費支給(当社規定による) |
休日 |
土日祝休み 有給休暇:4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。 年末年始休暇(12月29日~1月4日) 結婚休暇 忌引き休暇 災害ボランティア休暇 出産・育児休暇 サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与) |
福利厚生 |
各種保険完備 交通費支給(当社規定による) 退職金制度有り(定年:60歳) 持ち株制度有り 【教育制度及び資格補助】 ・大学院受講支援制度 ※ ・海外短期留学支援制度 ※ ・自己啓発支援(年間上限20万円) ・業務上必要な研修受講支援(所属部門長の判断により全額負担) ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要 プロフェッショナル職の職掌要件 プロフェッショナル職は、期待役割の特性から修士学位の保有が職掌要件となっており、入社時に修士の学位保有が求められます。 入社時に保有されていない場合でも、入社後に自己啓発の一環として、業務時間外に修士取得に取り組み、職掌要件を満たす意思がある方は、この限りではありません。 ※修士学位の分野は問いません。 |
企業情報
事業内容 |
■経営人材育成・組織開発などのソリューション提供 ・国内は東京、大阪、名古屋、仙台、福岡にスクールを展開 ・海外には中国(上海)、シンガポール、タイに展開 |
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業種分類 |
教育・官公庁・その他/その他 |
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