【松伏町/埼玉 フロント職(在庫管理・商品手配)】年間休日122日！ 
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求人No. 160585
募集要項
業務内容 |
イベントや展示会など、総合レンタル事業を運営する当社で『所の司令塔』ともいわれるフロント職として、お客様との交渉、他の職種、他の営業所、他社との顧客折衝・社内調整をお任せします。 【業務詳細】 ・稼働管理 ・在庫調整 ・商品手配 ・配車手配 ・現場管理など ◆日々の業務指導など身近な先輩のもと専属のOJT制度でしっかりと業務をサポートします。分からないこと、不安なことは何でも相談できるアットホームな環境です。 ◆条件に応じて社員寮（借上げ社宅）の相談も可能 【魅力】 未経験の入社事例多数あり。入社後まずは簡単なサポート業務からお任せする予定です。 ※必要な資格は全面的に会社支援します！先輩社員からOJTをうけながら業務を行い、独り立ちできるようフォローしていきます。 飲食・販売・営業など異業種出身者が多数おられる環境です。 【フロント職社員インタビュー】 https://www.nishio-rent.co.jp/employmentinfo/worker/frontstaff/# |
|---|---|
免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許 【歓迎】 ・フォークリフト運転免許 |
語学力 |
不要 |
年収 |
330万～350万 |
給与 |
月給制 賞与 年２回 〇年収内訳： 賞与、月給\200,000～ 基本給\172,000～ 固定残業代\15,000～を含む/月 〇業績賞与年1回 〇超過分の残業代＋地域手当は別途支給 〇モデル年収 ・残業時間40時間想定＋家賃手当含んだ場合（23区内在住・本人名義での賃貸契約）：380～400万円 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
埼玉県 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日122日 週休2日制※シフトにより、月1～2回土曜日出勤あり※土曜出勤の場合は、振替休日取得 夏期5日 年末年始6日 その他（その他労働条件の備考参照） |
福利厚生 |
各種保険完備 出張手当、役職手当、資格手当、推奨金制度、確定拠出年金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、LTD制度（私傷病による長期休暇時に収入を保証する制度）、社員持株会、社員旅行、制服貸与、資格取得支援制度 |
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企業情報
社名 |
西尾レントオール株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
■東証プライム上場グループ、建機・イベント用品総合レンタル大手企業 建設機械・産業用機械・通信・情報機器・安全対策機器・配管機器・イベント用品など総合レンタル事業、レントオール・フランチャイズ・チェーンの展開、子ども向け遊戯コーナーの企画、備品・遊具の開発・販売、建設関連機材・省力安全機器・マルチメディア機器システムの開発・製造、建設業、運送業、修理整備業、警備業など |
業種分類 |
建設／その他 |
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