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採用マネージャー候補 気になる

募集要項

業務内容

当社の採用マネージャー候補として、新卒・中途採用の戦略の企画立案・設計・運用を担っていただきます

【本ポジションの魅力】
・経営直下のポジションとなります
・採用目標の達成に向けて予算策定から採用手法・チャネルの検討など、自由度高く採用戦略の立案から運用を行うことが出来ます。
・大企業の新規事業やスタートアップの育成プロジェクトなど担う会社のため、人事としてもエキサイティングな情報に触れる機会が多くあります。
 
【業務内容】
・採用予算の策定とKPI管理
・採用チャネル(求人媒体・ダイレクトリクルーティングツール・エージェントなど)の選定・運用
・各部門との求人要件定義・求人票作成
・リファラル促進キャンペーン企画~運営
・採用HPのコンテンツ企画・運用(社員インタビュー、動画など)
・面接時の会社説明および1次面接対応
・求人説明会の企画・運営・ファシリテート
・RPOなどのベンダーコントロール
・採用オペレーション(応募者受付~書類選考~スケジュール調整~選考結果連絡)
※その他ご希望があれば採用業務以外の業務もご担当いただくことが出来ます。

語学力

不要

年収

600万~800万

給与

月給制
賞与 年2回
年2回(6月、12月/平均2ヶ月)※業績と個人の評価に応じて支給

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

通勤交通費

全額支給

休日

年間休日120日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■GW休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇

福利厚生

各種保険完備
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円迄支給
社会保険:健康保険組合(TJK)

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
■研修・書籍購入補助

<その他補足>
■確定拠出年金
■従業員持株会
■保養所
■定期健康診断
■部活動補助
■welcomeランチ費用補助
■チーム交流会費用補助
■フリードリンク

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企業情報

事業内容

人材採用・調達支援
- 有料職業紹介事業許可証 13-ユ-305507
- 労働者派遣事業許可証 派13-305405

業種分類

サービス/人材紹介・人材派遣

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