【東京本社】人事(リーダー候補)/労務領域メイン/商社機能(エレクトロニクス領域)、メーカー機能(ケミカル領域)を併せ持つ/東証プライム
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求人No. 173750
募集要項
業務内容 |
人事部のリーダー(管理職)候補として、主に人事制度や労務領域を中心に担当して頂く予定です。 組織目標の達成に向けて担当業務だけでなく、他メンバーが行う周辺業務についてもフォローや改善などに取り組んで頂きます。また、社内外の関係者とコミュニケーションを図り、人事業務におけるDX化(攻め・守りともに)や効率化についても活躍を期待しております。 【メインでお願いしたい業務】 ■人事制度の構築、運用 ■経営や業績に直結する戦略部門としての体制構築(HRBP体制の構築) ■労務業務のフォロー(給与計算、勤怠管理、安全衛生管理など) また、適性や意向があればグローバル人事(人事制度の構築・運用支援、労務課題の解決支援等)の役割をお任せしたいと思っております。 【組織構成】 人事部:13名、2チームに分かれて業務を行っています。 【募集背景】 組織強化のための増員募集 |
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語学力 |
あれば尚可 |
年収 |
650万~800万 |
給与 |
月給制 賞与 年2回 賞与:年2回 ※経験・スキルを考慮の上で決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 <モデル年収例> 30歳700万円、40歳940万円 ※22年度実績となり、経験や業績により変動いたします。 |
雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
通勤交通費 |
全額支給 |
休日 |
年間休日125日 土日祝日 年末年始 年次有給休暇(入社初年度は入社月に応じて付与) 慶弔休暇 リフレッシュ休暇休暇 他 |
福利厚生 |
各種保険完備 残業手当 通勤手当 住宅手当 育児・介護休業 短時間勤務制度 ベネフィットステーション 退職金制度 奨学金返還支援制度 従業員持株会 確定拠出年金 部活動 特別表彰 他 |
企業情報
社名 |
伯東株式会社 |
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事業内容 |
半導体・電子部品、電子・電気機器などのエレクトロニクス関連製品の輸出入販売及び、工業薬品、化粧品の開発製造 |
業種分類 |
商社/専門商社 メーカー/電気・電子 |
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